Salaire fourni par le recruteur
Manager Secteur Sec - Mg H/F Groupement Mousquetaires
- Bouloc - 31
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Commerçant(e) dans l'âme, vous gérez l'activité et la performance de votre secteur SEC et MG en collaboration avec la Direction et aurez pour missions :
- le contrôle et l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement (référencements, commandes, etc.),
- la gestion de l'offre produit (adaptations saisonnières des assortiments, etc.),
- la responsabilité du professionnalisme des rayons (implantations, promotions, animations commerciales, etc.) et de la sécurité alimentaire pour son secteur.
- le management au quotidien de vos collaborateurs : Performance, Productivité horaire, gestion des plannings, absences et congés, formation, accompagnement au quotidien, etc.
Vos compétences en gestion et votre capacité à être force de proposition vous permettront d'être le garant des résultats commerciaux de votre secteur (chiffre d'affaires, marge, productivité horaire) et de contribuer au succès du point de vente.
Vous justifiez d'une expérience similaire réussie sur ce poste
Vous aimez travailler en équipe et manager
Vous aimez la performance
Situé à 15 minutes au nord de Toulouse, Bouloc est idéalement situé entre la ville et le pays du Frontonnais particulièrement apprécié pour sa douceur de vivre.
L'Intermarché de Bouloc est un supermarché à taille humaine, avec une équipe jeune et dynamique, dont le but est de proposer à ses clients une offre alimentaire gourmande et qualitative au meilleur prix.
Produits locaux, univers bio, métiers de bouche viennent compléter une gamme déjà très fournie de produits du quotidien.
Les valeurs qui guident l'entreprise : Le respect du client, la performance et l'esprit d'équipe !
- Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
- Prime sur objectif (suivant les entreprises)
- CSE
- Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
- Conciergerie
- Restauration d'entreprise
- RTT
Vous encadrez une équipe de 4 à 5 personnes.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
-
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
-
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
-
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
-
La carte
2 Rue du Château
31620 Bouloc
Publiée le 07/12/2025 - Réf : REF3001L
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