Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
Télécharger l’app

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Emploi
Emploi
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Postuler

Responsable Procédés H/F Tronico

Saint-Philbert-de-Bouaine - 85
CDI
Télétravail occasionnel
Bac +5
Industrie high-tech • Telecom
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Au sein de la Direction des Programmes et de l'Excellence Opérationnelle, vous prenez la responsabilité du périmètre Procédés de Fabrication (CMS et hors CMS).

Garant(e) de l'efficacité, de la robustesse et de la performance des procédés industriels, vos missions sont les suivantes :

- Définir, fiabiliser et optimiser les procédés de fabrication en veillant à leur conformité avec les exigences de qualité, de performance et de sécurité,
- Contribuer à la stratégie industrielle et au plan d'investissement, en identifiant les évolutions nécessaires pour sécuriser et développer nos moyens,
- Piloter la performance opérationnelle de votre périmètre : maîtrise statistique, taux de disponibilité des moyens, suivi charge/capacité,
- Encadrer et accompagner vos équipes dans l'atteinte des objectifs, en garantissant le développement des compétences,
- Déployer une démarche structurée d'amélioration continue pour renforcer la productivité, la compétitivité et la qualité des procédés,
- Assurer une veille technologique active afin d'anticiper les évolutions du secteur et intégrer de nouvelles solutions industrielles.

Vous jouerez également un rôle clé dans l'accompagnement et le support de vos équipes lors des audits process, notamment pour les audits clients ou Nadcap.

De formation ingénieur ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative en procédés de fabrication, idéalement acquise dans des environnements industriels exigeants (aéronautique, spatial, défense, médical, énergie ou électronique).

Votre solide expérience terrain vous permet de maîtriser aussi bien les procédés de fabrication que les outils de pilotage associés.

Manager reconnu(e), vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs ambitieux et partagés. Vous combinez leadership, rigueur et capacité d'analyse, tout en restant proche du terrain.

Votre vision stratégique, alliée à votre pragmatisme, vous permet de transformer vos analyses en actions concrètes et en résultats tangibles.

La pratique de l'anglais est requise pour ce poste.

Des moments de convivialité avec une pause collective quotidienne
Une ambiance de travail agréable : bureaux toujours ouvert
Un équilibre vie pro/perso grâce aux horaires flexibles
Tables de pique-nique les pieds dans l'herbe
Une culture de l'innovation encouragée
Carte tickets restaurants
Prime 13ème mois
Prime d'intéressement

- Localisation : Saint Philbert de Bouaine - (30 min au sud de Nantes & 20 min de Montaigu)
- Contrat : CDI
- Démarrage : Dès que possible
- Horaires : Forfait 218 jours
- Avantages : Carte up déjeuner, Prime 13ème Mois, comité économique et social, Action logement, assistance sociale, Mutuelle familiale, prévoyance, accord de télétravail, RTT, flexibilité des horaires, espace extérieur pour déjeuner, ... Et surtout de la convivialité !

Conseils candidats : Parlez-nous de vos activités hors champ professionnel ! Vous faites du sport en compétition ? Vous êtes fin(e) bricoleur(se) ? Vous avez d'autres talents cachés ? Dites-le-nous ! - Amandine, dénicheuse de talents

Et si c'était vous qui rejoignez l'équipe de Christophe, le Directeur des Programmes et de l'Excellence Opérationnelle ?

Parce que notre volonté est de créer en la diversité un super-pouvoir, toutes nos offres sont ouvertes aux talents avec ou sans cape, handi-cape compris ! Rejoignez une équipe où tout le monde a sa place.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un premier échange téléphonique avec Amandine, chargée de recrutement
Le premier entretien se passe avec le manager, pour développer la partie technique
C'est le moment d'échanger avec Amandine !
Débriefing collaboratif entre le manager et Amandine
Annonce de la bonne nouvelle par téléphone
Ca y est, vous êtes recruté(e) !