Gestionnaire de Flotte Automobile H/F
Tout l ' Temps Press
- Paris - 75
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rattaché à l'un de nos Responsables d'Affaires, vous serez positionné(e) chez notre client, Prestigieuse Maison de Luxe située dans le 1er arrondissement de Paris.
Vos missions consisteront à :
Gestion du parc automobile :
- Suivi du parc : immatriculations, entretiens, réparations, contrôles techniques, assurances, sinistres, restitutions.
- Gestion des entrées et sorties de véhicules (attributions, renouvellements, réaffectations).
- Mise à jour régulière de la base de données et des tableaux de bord.
Gestion des prestataires externes :
- Suivi des contrats liés à la mobilité.
- Taxis et VTC : suivi des consommations, gestion des comptes utilisateurs, contrôle des factures.
- Nettoyage automobile : planification, contrôle qualité, reporting d'activité.
Suivi administratif et reporting :
- Élaboration de reportings réguliers (coûts, consommation, taux d'utilisation, incidents, satisfaction).
- Préparation des bilans mensuels et annuels.
- Suivi des indicateurs de performance (KPI).
Profil recherché :
Excellente présentation
Communiquant
Problem Solver
PERMIS B IMPÉRATIF
CDD à pourvoir immédiatement jusqu'au 31 décembre 2025 avec potentielle reconduction.
Experience: 24 Mois
Compétences: Organiser le travail d'une équipe,Planifier les réceptions de véhicules
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités combinées de soutien lié aux bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rejoindre le Groupe OPAL, start-up en pleine expansion du groupe VINCI Energies, c est s'inscrire dans un projet d'équipe où chaque salarié est acteur du développement de l'entreprise avec de réelles perspectives d'évolution pour chaque collaborateur.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 04/11/2025 - Réf : 199YNHC
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