Détail du poste

En embarquant avec nous :

Dans le cadre projet "CLB" - Connexion Ligne B, la ligne B du métro de Toulouse est étendue de Ramonville vers Labège.

Siemens Mobility étant responsable de l'extension de cette ligne, nous proposons un stage en conduite de travaux afin de superviser les travaux d'installation électrotechniques.

En lien avec le responsable du lot CFO/Cfa (Courant fort / Courant faible), les missions consisteront à :
- Représenter Siemens Mobility au quotidien sur le chantier auprès de ses sous-traitants, du maître d'ouvrage ou plus globalement de toutes les parties prenantes du projet ;
- Réaliser les contrôles qualité inhérents au chantier d'installations électrotechniques ;
- Coordonner les différentes entreprises intervenantes ;
- Garantir le respect des règles EHS ;
- Pointer les avancement planning ;
- Participer et animer des réunions de chantier et en rédiger des comptes rendus ;
- Rédiger des listes de réserves, et les suivre jusqu'à leur résolution.

Ce stage de 6 mois basé à Toulouse est à pourvoir à partir de février 2026.

Statut : non cadre

Votre ticket pour nous rejoindre :

- Vous êtes en dernière année d'école d'ingénieur ou équivalent d'orientation transport mécatronique ou électrotechnique et recherchez un stage de fin d'études dans un secteur porteur d'innovation et engagé pour la mobilité durable ;

- Vous maitrisez les techniques bureautiques (office 365) ;

- Vous vous distinguez par vos capacités d'analyse et de synthèse ;

- Vous êtes reconnu(e) comme étant autonome et vous avez une bonne aisance relationnelle ;

- Vous êtes à l'aise en anglais, à l'oral et à l'écrit ;

- Vous aimez les activités de terrains et êtes enthousiastes à suivre un chantier.

Rejoignez-nous ! Siemens recrute et reconnait tous les talents.

Matériel de qualité
Proximité de transports en commun
Locaux modernes
13ème mois
Bonne mutuelle + Prévoyance
Paiement des heures supplémentaires
Flexibilité des horaires
RTT (jusqu'à 13 jours en statut cadre)
Télétravail possible
Plan d’actionnariat Siemens
PEE abondé et PERCO abondé
Intéressement/Participation
Comité Social d’Entreprise
Restaurant d'entreprise ou tickets restaurants
1% logement
2 jours d'engagement social payé par Siemens
Nombreuses formations disponibles

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Vous avez appuyé sur le bouton ? Votre candidature sera traitée par nos recruteurs.
Votre profil a été retenu ? Un 1er échange est programmé pour faire les présentations.
Ensuite, un 2ème échange, plus technique, est programmé avec votre futur responsable
Enfin, rencontrez votre RH dans le cadre d'un tout dernier entretien !