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Salaire fourni par le recruteur
Technicien de Maintenance Specialise H/F Régie Régionale des Transports Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Nice - 06
- CDD
- 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance spécialisé(e) en mécanique, carrosserie ou en électrotechnique pour un CDD pour une durée de 6 mois.
Le/La Technicien(ne) de maintenance spécialisé(e) participe à l'activité du dépôt de Nice ou de l'atelier de Lingostière. Il/Elle est en charge de la maintenance du matériel roulant.
Nous recherchons un(e) futur(e) technicien(ne) de maintenance spécialisé(e) dans l'électrotechnique, il/elle devra assurer les missions suivantes :
Assurer la maintenance du matériel roulant :
- Exécuter sa/ses spécialité(s) selon les règles de l'art et avec les outils nécessaires
- Réaliser la maintenance préventive et corrective de niveau 1 à 3 en autonomie sur le matériel roulant sous la responsabilité du/de la Responsable d'équipe
- Réaliser la maintenance préventive et corrective de niveau 4 et 5 en autonomie sur sa/ses spécialité(s)sur le matériel roulant sous la responsabilité du/de la Responsable d'équipe
- Participer à la maintenance préventive et corrective sur le matériel roulant de niveau 4 et 5 en renfort sous la responsabilité du/de la Responsable d'équipe/ou chef(e) de dépôt
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations à son responsable
- Participer activement aux réunions organisées par le responsable
- Modifier ou réaliser les adaptations des équipements
Veiller à la sécurité :
- Veiller au maintien d'un état de parfaite propreté et fonctionnement des locaux et de l'outillage
- Assurer et veiller au respect des consignes et procédures de sécurité
- Contribuer à l'établissement et au développement de la sécurité des personnes et des biens en ayant un rôle actif
Autre(s) mission(s) :
- Effectuer les manoeuvres des engins moteurs dans les gares, dépôts et atelier (conduite et guidage)
EXIGENCES ET PRÉ-REQUIS D'ACCÈS À L'EMPLOI :
-Niveau CAP/BEP/Bac pro (maintenance, mécanique, etc.)
-Connaissances correcte en utilisations des outils numériques
-Permis B
Type de contrat : CDD pour une durée de 6 mois à temps plein
Rémunération :
2350 € brut sur 13 mois à cela s'ajoute des primes et indemnités
Avantages :
Prime d'intéressement
Prime de vacance
Prime d'exploitation
RTT
Ticket Restaurant
Remboursement transport en commun à hauteur de 75%
Transport gratuit pour le salarié et ses ayants droit sur notre ligne ferroviaire
La Régie Régionale des Transports Provence-Alpes-Côte d'Azur est un établissement public industriel et commercial (EPIC), créé sur décision du Conseil Régional Provence-Alpes-Côte d'Azur en date du 14 décembre 2012.
A compter du 1er janvier 2014, la Régie a pour mission :
-d'exploiter un réseau de chemin de fer entre Nice et Digne-les-Bains
-d'assurer une mission de service public de transport de voyageurs
Elle exerce ses missions dans le cadre d'un contrat d'Obligation de Service Public et reçoit une rémunération couvrant l'ensemble des charges de production des services. Les recettes de trafic sont reversées à la Région SUD.
- Mobilité interne possible
- Conditions de travail attractives
- Formation interne et externe continue
- Progression salariale dynamique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien de préqualification avec un membre du service Ressources Humaines
-
Un entretien physique ou en distanciel avec le Responsable de service
-
Un entretien avec la Responsable des Ressources Humaines
-
Publiée le 20/12/2025 - Réf : mbMGYdVwGbAn3JPN
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