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Ingénieur Avant Projet H/F Pack'R
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Les missions du poste
Rattaché(e) au Responsable service projets, vous intégrez le service « Projets » composé de 11 personnes. Vous apportez dans la phase d'avant-vente, un véritable appui technique à l'équipe commerciale afin de proposer nos solutions de conditionnement
A ce titre, vous aurez pour mission :
- Analyser et comprendre les besoins et problématiques industrielles de nos clients et prospects à réception des appels d'offres de nos clients internationaux (maitrise de l'anglais impérative (TOEIC > 850).
- Proposer des solutions techniques adaptées et en contrôler leur conformité
- Assister les commerciaux dans l'élaboration de leur proposition
- Réaliser les chiffrages et plans d'implantations.
Des déplacements en France et à l'étranger seront à prévoir pour accompagner si besoin les commerciaux en clientèle, et participer à des salons
Formation : Formation supérieure Bac +5 (Université / écoles d'ingénieur généraliste)
Expérience : Tous niveaux - Débutant(e) Accepté(e)
Qualités personnelles : Dynamique et réactif, pragmatique et concret
Vos qualités de synthèse et d'analyse ainsi que votre aisance relationnelle vous permettront d'intégrer nos équipes avec succès.
- Un équilibre vie pro - vie perso
- Horaires de journée, télétravail en fonction des postes
- Mutuelle avec participation de l’employeur à hauteur de 75%
- Prime semestrielle
- Prime de participation aux bénéfices
- Prévoyance financée par l’employeur à 100%
- Plan d’épargne entreprise
Ce que nous vous proposons :
- CDI forfait jour (218 j travaillés) + RTT
- Télétravail possible
- Jours fériés non travaillés
- Salaire à partir de 39 000 € brut annuel (salaire fixe + prime semestrielle)
- Participation aux bénéfices
- Prévoyance (prise en charge par l'employeur à + de 90 %)
- Mutuelle (prise en charge par l'employeur à 75 %)
- Accès transport en commun et parking gratuit
- Aide à la mobilité avec Action Logement
- Local équipé de frigos et micro-ondes pour se restaurer
- Poste de travail équipé de 2 écrans d'ordinateur pour plus d'ergonomie
- Evènements d'entreprise et CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er entretien avec le service RH pour échange sur parcours et projet professionnel
-
Test technique
-
2è entretien avec nos managers
-
3e entretien possible
-
Pack'R en images
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 31/10/2025 - Réf : 3610502/26165442 IAPF/49B
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