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    Analyste Développement H/F Club Med
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
        
            
            Détail du poste
        
    
    Le Club Med propose à ses clients (ses Gentils Membres, les G.M) une expérience unique de vacances l'esprit libre, grâce à la convivialité et au professionnalisme de ses salariés : les G.O, Gentils Organisateurs, et les G.E, Gentils Employés.
Contexte
Notre Direction Développement EAF (Europe, Afrique et Moyen-Orient) est actuellement à la recherche d'un/une Analyste Développement afin de contribuer au montage et au pilotage de nouveaux projets d'exploitation de resorts Club Med situés en Europe, Afrique ou Moyen-Orient.
Missions
- Sourcing des nouveaux projets de développement : projets greenfield, rénovations/extensions d'actifs existants, refinancement, cessions, etc.
- Réalisation des études de faisabilité opérationnelle, financière et juridique des projets en coordination en interne avec les différents départements du Club Med (marketing, construction, commerciaux, contrôle de gestion/finance, juridique).
- Coordination de l'étude de positionnement des projets, de sa déclinaison sur la programmation et le produit, en phase conception et exécution.
- Interface avec les autorités locales et suivi de l'obtention des autorisations administratives.
- Interface avec les partenaires de ces nouveaux projets (investisseurs, banquiers, etc), en particulier négociation des termes financiers et juridiques des accords.
- Une fois conclus les accords, suivi du bon déroulement de la phase d'exécution du projet jusqu'à l'ouverture au public.
- A chaque étape du processus, préparation des supports de validation à destination du Comité de Développement.
- Implication dans la réflexion sur les nouvelles destinations pour le Club Med, au sein des zones Europe, Afrique ou Moyen-Orient.
Selon les projets, les sujets traités pourront aller, en fonction de l'activité du moment, de la recherche de nouvelles opportunités, la réflexion sur le produit, les destinations, l'architecture, l'identification de partenaires financiers, la mise en place de business plans, la faisabilité financière des projets ou la rédaction des contrats.
Profil recherché
Ce poste s'adresse à des profils généralistes ayant une bonne connaissance des fondamentaux de la finance et de la stratégie d'entreprise, et dotés d'une vision globale sur tous les aspects d'un projet.
- Expérience de 2 ans souhaitée dans les secteurs de l'immobilier, du conseil ou de la finance
- Formation : Bac +5 ans en école de commerce ou école d'ingénieur avec des fondamentaux en finance et/ou stratégie
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Capacité à négocier des accords commerciaux dans le domaine immobilier
- Qualités rédactionnelles et argumentatives requises, ainsi qu'une sensibilité à l'hôtellerie et au tourisme
- Bonne maîtrise du Pack Office requise
- Poste à dimension internationale, par conséquent : anglais courant indispensable à l'écrit et à l'oral ; seconde langue appréciée (si possible espagnol, portugais ou italien)
Modalités
- Poste CDI à pourvoir à partir de janvier 2026 ;
- Basé au siège de Paris La Villette (19ème) ;
- Politique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec l'équipe, possibilité de poser une semaine complète tous les trimestres ;
- Avantages en nature "Vacances G.O" pour tous nos postes en CDI avec un an d'ancienneté : vacances dans nos Resorts Club Med pour le/la salarié(e) et sa famille ou un accompagnant de son choix.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
- Nourri et logé au sein ou à proximité de votre lieu de travail
- Accès aux activités et infrastructures du Resort : salle de sport...
- Mobilité internationale et opportunités d'évoluer (Resorts, bureaux)
- Experience all-inclusive : chambre entretenue, linge fourni...
- Des lieux de travail uniques : plages paradisiaques, montagnes enneigé
- Formation sur mesure tout au long de votre carrière
- Tenues de travail et équipements fournis et entretenus
- Tarifs préférentiels en Resort : boutique, spa, excursions...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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                Candidatez au job de vos rêves 
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                Votre profil nous intéresse et nous vous contactons pour un premier échange 
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                Il est temps de se rencontrer lors d'un second entretien 
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                Félicitations ! On vous veut dans notre équipe ! 
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                Nos recruteurs vous informent sur votre lieu de travail et vous explique tout 
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                L'équipe sur place vous accueille et vous accompagne pour le début d'une grande aventure ! 
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                    Pas de salaire renseigné
Publiée le 31/10/2025 - Réf : R-60816
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