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    Cadre de Sante en Orl - Secteurs Hospitalisation Conventionnelle et Consultations H/F AP-HP
- Paris 10e - 75
- CDI
- Bac +5
- Service public hospitalier
        
            
            Détail du poste
        
    
    Pour un capacitaire de 300 Lits d'hospitalisations conventionnelles et 30 places d'hospitalisations partielles, 600 PNM et 160 PM sont dédiés à la prise en charge des patients. Les prises en charge, qui reposent sur une logique d'organe, sont réparties sur des activités de médecine, de chirurgie, de Psychiatrie Adulte et Enfant. Il s'inscrit dans les axes stratégiques, que sont les urgences : ORL, OPH, Neurochirurgie, Neurologie, Neuroradiologie interventionnelle, CUC, Addictologie, Psychiatrie, CRUP et les Neurosciences. Il propose à la fois une prise en charge de proximité et d'expertise avec un axe fondamental de recherche.
Vos missions
Missions Générales :
Organiser l'activité paramédicale, animer les équipes soignantes et coordonner les moyens du service en étant garant de la qualité, sécurité et continuité des soins.
Organiser la complémentarité entre tous les intervenants auprès des patients.
Participer à l'élaboration du projet de soins paramédical du service en fonction des orientations du projet du DMU, de l'établissement et du GHU.
Elaborer/suivre les actions d'amélioration après certification et/ou démarche qualité
Animer les réunions pluridisciplinaires et les différents groupes de travail concernant :
- Le dossier de soins, la qualité et la sécurité des soins, l'encadrement des étudiants, etc...
Identifier les besoins en formation des personnels
Effectuer les entretiens professionnels des équipes para médicales
Accueillir et organiser l'encadrement des nouveaux personnels et étudiants
Organiser et contrôler la gestion du matériel et des équipements
Informer et collaborer avec l'équipe médicale et les autres professionnels (équipe de rééducation et service social)
Participer à la matériovigilance, à la gestion des risques et des évènements indésirables.
Contrôler la saisie des données d'activité.
Missions spécifiques :
Suivre la gestion du flux des patients dans le cadre de la prise en charge des patients programmés et des urgences de la grande garde ORL
Participer aux staffs médicaux
Participer aux groupes de réflexion sur le GHU, le DMU, ou le site
Participer au plan de formation du DMU
Participer à l'élaboration du plan d'équipement du DMU
Travailler en réseau au sein du DMU et du GHU
Participer à la mutualisation des compétences des ressources humaines avec les autres services du DMU
Etre référent dans un axe du projet de soins du DMU et/ou institutionnel
Participer à la continuité de l'encadrement au sein du site sur le DMU
Missions ponctuelles :
Permanence d'encadrement : 8h - 18h lorsque présence de 2 cadres  
Gardes institutionnelles sur le site LARIBOISIERE les week-ends et jours fériés
Profil recherché
Sens des responsabilités et de l'organisation  
Goût du travail en équipe, attaché à la cohésion d'équipe  
Attitude bienveillante, accueillante et sens du dialogue  
Sens de la négociation et de la communication   
Sens de l'innovation et capacité d'évolution  
Loyauté, leadership, rigueur, exemplarité  
  
SAVOIR FAIRE REQUIS :  
Conduite de projets   
Gestion des ressources humaines (équipes jour et nuit)   
Organiser la répartition et la délégation des activités et des moyens du service et ou des unités  
Techniques de communication  
Fixer des objectifs et évaluer les résultats  
  
CONNAISSANCES ASSOCIEES :  
Utilisation de l'outil informatique est indispensable :   
Logiciels Excel (base), Word (maitrise), Power Point (base)  
Applications APHP et locales (formation possible) : GESTIME, ORBIS, etc...
Schéma horaireJourTemps de travailAdministratif - ForfaitHoraires de travailDu lundi au vendredi sur la base de 35h/semaine TélétravailOuiVos avantages à l'AP-HP
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION  
  
- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)  
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge  
- Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU.  
- Prime de tutorat 160€ brut par mois  
- Prime d'encadrement 145€ brut par mois  
- Prime d'engagement collectif  
- Possibilité d'assurer des permanences d'encadrement le week-end  
  
AIDE AU LOGEMENT  
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires  
  
AVANTAGES SOCIAUX  
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité  
- Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche  
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux  
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent  
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)  
- Chèques emploi-service CESU AP-HP
  
Description de l'hôpitalSitué à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Lariboisière Fernand-Widal est un hôpital de proximité qui assure la prise en charge de pathologies neurologiques, cardiologiques, ostéoarticulaires ou encore de la sphère ORL. Il dispose d'une maternité de niveau 2A.Référence de l'offre2025-18480
                    MétierCadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieurType de contratTitulaire ou CDIRémunérationselon grille indiciaireService d'affectationORL - SECTEURS : HOSPITALISATION CONVENTIONNELLE ET CONSULTATIONSPrésentation du service
Présentation du Département Médico-Universitaire NEUROSCIENCES :
Centré sur un parcours patient cohérent, le DMU est présent sur 6 sites du Groupe Hospitalier Paris Nord-Université de Paris : Lariboisière, Fernand-Widal, Bichat, Beaujon, Saint Louis, Robert Debré.
                
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Publiée le 31/10/2025 - Réf : 746223
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