Opérateur Régleur Ecole Valentin H/F Manpower

Notre client filiale historique du Groupe IMI, créée en 1848, certifiée ISO 9001 et RJC, est un acteur industriel familial indépendant de renom dans le secteur des microtechniques, micro assemblages et composants de haute précision destinés principalement au marché du luxe et notamment de la haute horlogerie, pour des marques prestigieuses Rattaché au Responsable Usinage et en collaboration avec les services de Planification et de Développement, votre objectif est d'assurer le réglage et la mise au point des machines à commande numériques, afin de permettre l'usinage des pièces, dans le respect de la charte qualité applicable au sein de l'entreprise.

En détail, ça donne quoi ?
Après une période de formation sur le poste, vos missions au quotidien seront principalement :
L'analyse de dossier de fabrication et de cahier des charges ;
Le réglage des machines à commandes numériques ;
La production de produits complexes à haute valeur ajoutée ;
Le contrôle de la qualité des pièces usinées sur l'aspect dimensionnel et esthétique ;
La maintenance et le contrôle des machines ;
Le lancement des prototypes, pré-séries ;
Assurer la montée en cadence ;
Pérenniser les productions actuellement en série ;
Définir la gamme de fabrication avec le bureau des méthodes. Idéalement titulaire d'un BTS dans le domaine technique avec une maitrise de machine-outil à commande numérique, vous souhaitez réaliser votre parcours professionnel dans le domaine de l'usinage de précision.

Vous avez d'ailleurs de solides connaissances et/ou expériences en fraisage/tournage.

Quel profil pour réussir sur ce poste ?

Vous maitrisez la lecture du langage ISO, vous êtes capable de l'interpréter et d'apporter les modifications nécessaires à l'obtention de la qualité désirée.

La lecture de plan de produits complexes est nécessaire.

Votre esprit méthodique et rigoureux vous permet d'analyser les documents techniques et de mettre en application opérationnelle vos compétences en programmation.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 10-11-2025 Durée : 6 mois