Employe Commercial H/F Groupement Mousquetaires
- Confrançon - 01
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon des rayons des produits frais et sec et du conseil de nos clients Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable.
Nous recherchons une personne dynamique , commerçante et polyvalente car chez NETTO nous touchon un peu a tout ;
caisse
mise en rayon produits frais ou sec ou bazar textile
achalandage du magasin
Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe basé sur le mic dans un premier temps + d'une prise en charge de la mutuelle et bien sur de 5 semaines de congés payés
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
- Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
- Prime sur objectif (suivant les entreprises)
- CSE
- Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
- Conciergerie
- Restauration d'entreprise
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
-
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
-
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
-
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
-
Groupement Mousquetaires en images
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Publiée le 29/10/2025 - Réf : REF36980E
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