Fromageries Perreault Ingénieur Agro-Alimentaire Stage H/F Groupe Savencia
- Meslay-du-Maine - 53
- Stage
- 6 mois
- Bac
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) stagiaire ingénieur(e) agroalimentaire pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce stage offrira une opportunité unique d'acquérir une expérience pratique au sein de nos services industriels, en contribuant à l'optimisation des processus et à l'amélioration de la qualité de nos produits.
Le stagiaire sera amené à accompagner les équipes de production dans l'amélioration du process et de la qualité des produits.
Dans ce cadre, les missions proposées sont :
* Améliorer les performances de l'opération de moulage en Fabrication, analyser la situation à date (écart type, pertes matières, qualité...), mener des essais et proposer des solutions
* Réaliser des essais de qualification de complexes d'emballage : mise en oeuvre, suivi des paramètres, dégustations, échanges avec le fournisseur
* Analyser les pertes de l'atelier traitement du lait avec la mise en place d'un nouvel outil de mesure et accompagner les équipes dans son exploitation afin de réduire ces pertes
Cette mission se fera au plus près du terrain et en collaboration avec les équipes en place.
Formation souhaitée : Ingénieur Agro-alimentaire
Profil souhaité : Ingénieur en 3ème année de cursus (5ème année post-bac) avec une dominante agro-alimentaire, fortement intéressé par le domaine de la production et de l'amélioration continue. Une connaissance de l'industrie laitière à travers un premier stage serait un plus.
Lieu du stage : Meslay du Maine, en Mayenne (53), à 30 mn de Laval.
Indemnité prévue : 1076 € brut
Responsable direct du stagiaire : Responsable Production ou Produit Process
- Primes d’intéressement, de participation et de vacances
- 75% de prise en charge du Pass Navigo
- Restaurant d’entreprise, salle de sport au siège et espaces calmes
- Boutique avec les produits du Groupe au Siège
- Télétravail possible
- Présence à l’international (+30 pays physiquement : USA, Argentine …)
- Management de proximité et bienveillance
- Entreprise apprenante
ticket restaurant, magasin de fromages
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec un chargé RH, pour échanger sur le poste et vos motivations
-
Entretien physique, au sein des usines, pour rencontrer le responsable hiérarchique
-
Entretien avec le N+2 et éventuellement l'équipe
-
Groupe Savencia en images
La carte
Zone Industrielle du Fresne
53170 Meslay-du-Maine
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 29/10/2025 - Réf : 4634_1761723856
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