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Ingénieur Electronique de Puissance H/F Segula Technologies
- Valence - 26
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de nouveaux projets dans le secteur aéronautique, vous prenez en charge le développement d'un équipement de puissance et vous intervenez sur l'ensemble du cycle de développement.
- Vous proposez et définissez des solutions d'architecture électronique en accord avec le responsable technique et en phase avec les exigences du projet client, bâties sur les technologies : MOS, IGBT, SIC, GAN.
- Vous concevez les cartes électroniques (schémas, routage, validation).
- Vous dessinez les alimentations de puissance à base de MOSFET, jusqu'à 500 V.
- Vous vérifiez les aspects CEM et Thermique des conceptions.
- Vous rédigez la documentation technique nécessaire.
- Vous intervenez en support des analyses de Sécurité / AMDEC.
De formation Ingénieur en Génie Electrique, Electronique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans sur un poste similaire et maitrisez impérativement les compétences suivantes :
1. Electronique analogique et Electronique de puissance (alimentation, filtrage, drivers...), et technologies et composants de puissance, SIC, GAN notamment.
5. Maitrise de la conception de carte électronique : Cao, Cem et testabilité,
6. Maitrise des outils de simulation, des techniques de régulation, des onduleurs, des chargeurs et des convertisseurs DCDC.
Vous connaissez les outils de simulation comme PSPICE Altium et la norme DO 160.
Vous parlez anglais couramment.
Votre expertise technique, votre bon relationnel client, votre rigueur et votre dynamisme vous permettront de mener à bien ce projet.
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
SEGULA TECHNOLOGIES est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons et recrutons tous les talents.
#LI-LSTFT
#SegulaRecrute
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec le recruteur
-
Validation du profil par le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
-
Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
-
Accueil & commencement de la mission
-
Segula Technologies en images
Publiée le 28/11/2025 - Réf : 2d5574aa-209c-43e8-911a-50d28e81bf06
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Ingénieur Electronique de Puissance H/F
- Valence - 26
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