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Gagneraud Construction Région Normandie emploi

Gagneraud Construction Région Normandie recrutement

Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Chantier TP H/F à Harfleur est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

36 200 € / an 3 017 € / mois 19,89 € / heure

Salaire brut estimé

44 800 € / an 3 733 € / mois 24,61 € / heure

Salaire brut max

50 000 € / an 4 167 € / mois 27,47 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Chef de Chantier TP H/F Gagneraud Construction Région Normandie

Harfleur - 76
CDI
Bac +2
BTP
Exp. + 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Gagneraud Constuction est un acteur clé du secteur du BTP dans la région, alliant tradition et modernité. Notre implantation locale, alliée à une expertise diversifiée, nous permet d'intervenir sur large éventail de projets en offrant à nos clients des solutions complètes et sur mesure. Notre force réside dans la synergie de nos 6 activités : Bâtiment - Maintenance Bâtiment - Menuiserie - Génie Civil - Energie - Travaux Publics.

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous assurez la préparation, l'organisation et la bonne exécution des chantiers qui vous sont confiés.

Vos principales missions seront :

- Encadrer et animer une équipe d'ouvriers et de conducteurs d'engins ;
- Planifier les travaux et veiller au respect des délais et de la qualité ;
- Lire et interpréter les plans d'exécution et documents techniques ;
- Gérer l'approvisionnement en matériel et matériaux sur le chantier ;
- Garantir l'application des règles de sécurité et de prévention ;
- Suivre l'avancement des travaux et rendre compte à la direction de chantier ;
- Participer à la réception des ouvrages.

Profil recherché

- De formation Bac à Bac +2 (TP, Génie Civil, Bâtiment, ou équivalent) ;
- Expérience confirmée de minimum 10 ans sur un poste similaire dans les travaux publics ;
- Bon sens de l'organisation, leadership naturel et goût du terrain ;
- Connaissance des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur ;
- Maîtrise des outils informatiques de suivi de chantier (tablette, Excel, etc.)

Parcours d'intégration personnalisé
Formations
Evolution interne
Tickets restaurants
RTT
Mutuelle

Pourquoi nous rejoindre ?

- Une entreprise à taille humaine valorisant l'autonomie et la collaboration.
- Un environnement de travail convivial et une équipe engagée ;
- Des chantiers variés et stimulants ;
- Une rémunération attractive
- Des perspectives d'évolution vers des postes de Conducteur de Travaux.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Répondre à notre annonce en envoyant votre CV
Notre service RH vous contactera systématiquement par mail ou par téléphone
Si le profil correspond, entretien physique ou visio avec la chargée de recrutement
Entretien physique de validation avec le manager
Si besoin, entretien physique avec la RRH ou N+2
Proposition d'embauche
Parcours d'intégration