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                            Infirmier Coordinateur·trice en EHPAD H/F
                                
                                        
                                            Centre Hospitalier d Auch
                                        
                                
                        
                    - Auch - 32
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
        
            
            Détail du poste
        
    
    L'EHPAD Robert Barguisseau est un lieu de vie situé sur le site de la Ribère. Il comporte 130 lits répartis en quatre secteurs :  
  
 Un secteur de 60 lits à l'étage accueillant des personnes présentant une dépendance importante  
 Un secteur de 26 lits au rez-de-chaussée, accueillant des personnes semi-autonomes  
 Un secteur protégé de 30 lits au rez-de-chaussée, accueillant des personnes présentant une maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées  
 Une Unité d'Hébergement Renforcée de 14 lits destinée à des personnes présentant une maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées, compliquées de symptômes psycho comportementaux  
  
LE POSTE ET SES MISSIONS   
Missions principales  
L'IDEC assure ses missions en collaboration avec la cadre de santé de la structure afin de garantir la qualité des prestations délivrées, la pertinence des pratiques professionnelles, ainsi que le respect des droits et des besoins des personnes accueillies. Il coordonne et organise le parcours de soins du résident, permettant l'optimisation de sa prise en charge. Sous la hiérarchie de la Direction d'établissement et en collaboration avec le médecin coordonnateur, il veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques et est garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins.  
  
Missions spécifiques  
o Assurer la pertinence et la qualité de la prise en charge des résidents  
o Veiller en collaboration avec la cadre de santé, au respect des droits et des besoins des résidents  
o Garantir la qualité et la continuité des prestations délivrées en collaboration avec la cadre de santé  
o Participer en collaboration avec la cadre de santé aux démarches de qualité et à la gestion des risques   
  
PROFIL RECHERCHE / CRITERES D'ELIGIBILITE  
 Les savoirs :   
 Savoirs relatifs au domaine d'activité : pathologies du sujet âgé  
 Connaissance des outils de la loi 2002-2  
 Avoir des notions sur le management, la coordination, la gestion des ressources humaines, l'élaboration de projets  
 Comportement - discrétion et secret professionnel . : maitrise de soi, adaptabilité, secret professionnel, écoute, bienveillance  
 Maitrise de l'outil informatique  
 Rigueur  
 Aptitude au management de proximité   
  
Les savoir-faire :  
 Réaliser des écrits professionnels   
 Utiliser l'outil informatique   
 Savoir adapter sa communication   
  
Les savoir-être :  
 Savoir travailler en équipe  
 Avoir des capacités d'adaptation  
 Avoir des capacités à fédérer   
 Avoir le sens de la rigueur  
 Faire preuve d'autonomie  
 Avoir des compétences en communication   
 Avoir le sens de l'organisation   
 Avoir des capacités à prendre des décisions   
  
Formation et/ou expérience requises :  
  
 Diplôme d'Etat Infirmier   
 Certificat de Coordonnateur de Parcours d'Accompagnement et de Soins  
 Expérience professionnelle en gériatrie  
  
Temps de travail 100%  
  
Pour la fiche détaillée, merci de la demander à ****@****.**
                    Experience: 1 An(s)  
  
Compétences: Apporter un appui technique pour le personnel,Communiquer avec les patients et leurs familles,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires  
  
Qualification: Agent de maîtrise  
  
Secteur d'activité: Activités hospitalières  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.  
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.  
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
                
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier Coordinateur·trice en EHPAD H/F à Auch est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
26 800 € / an 2 233 € / mois 14,72 € / heureSalaire brut estimé
36 100 € / an 3 008 € / mois 19,83 € / heureSalaire brut max
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Publiée le 28/10/2025 - Réf : 199QYHR
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Infirmier Coordinateur·trice en EHPAD H/F
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