Chargé de Projet Accompagnement et Engagement Jeunes H/F Harmonie Mutuelle

Expérience souhaitée :

- De formation Bac +4/5 en marketing, communication ou domaine similaire, avec au moins 3 ans d'expériences dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la santé ou des assurances.
- Capacité à planifier et gérer plusieurs projets et à coordonner et superviser les campagnes d'engagement, en respectant les délais et les budgets.
- Maîtrise des outils et techniques de marketing digital et de communication.
- Compétences en analyse de données et utilisation d'indicateurs pour évaluer les performances.
- Compétences en communication écrite et orale.
- Capacité à collaborer efficacement avec différentes équipes transverses et à accompagner les élus mutualistes.
- Capacité à s'adapter aux nouvelles tendances et technologies et aux environnements évolutifs.
- Connaissance des attentes et des comportements des jeunes générations.
- La connaissance des grands enjeux de santé en particulier par rapport à la jeunesse serait un plus.

Qualités personnelles :

- Créativité,
- Rigueur,
- Sens de l'organisation,
- Autonomie,
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe.

Nos avantages :

- Accord d'intéressement
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté)
- 22,5 jours de RTT par an
- Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances...)
- Forfait mobilité durable : jusqu'à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)
- Contrat collectif santé et prévoyance
- Plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite et compte épargne temps
- Formation : un parcours complet avec une plateforme d'apprentissage en ligne
- 2 jours d'engagement solidaire par an au profit d'associations

Compétences : Rigueur, Sens du relationnel, Esprit d'équipe, Communication orale et écrite

Harmonie Mutuelle, Membre fondateur du groupe VYV, est un acteur leader de la protection sociale en France et protège 5 millions de personnes, 150 000 entrepreneurs et 88 700 entreprises qui ont choisi d'être accompagnés par une entreprise mutualiste à mission. Dotée d'une raison d'être, inscrite dans ses statuts, Harmonie Mutuelle s'engage à agir sur la santé des personnes et de la société.
Acteur de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), Harmonie Mutuelle vise à concilier performance économique, sociale et environnementale, tout en plaçant l'humain au coeur de ses préoccupations.

• 22,5 jours de RTT par an
• Compte Epargne Temps
• Des horaires flexibles pour la majorité des postes
• Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
• Prime d'intéressement avec un accès à un PEE et et Retraite
• Contrat collectif santé et prévoyance
• Carte restaurant
• Comité Social d'Entreprise