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CREDIT AGRICOLE IMMOBILIER emploi
CREDIT AGRICOLE IMMOBILIER recrutement

Gestionnaire Copropriété H/F CREDIT AGRICOLE IMMOBILIER

  • Gap - 05
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Immobilier
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Crédit Agricole Services Immobiliers, filière immobilière du groupe Crédit Agricole, recrute pour son agence Square Habitat Gap.

Rattaché(e) au Directeur de Secteur, le Gestionnaire Copropriété à pour mission d'assurer la gestion complète et l'optimisation de son portefeuille de copropriétés et de représenter le syndicat des copropriétaires et agir en son nom.

Vos principales missions :

- Assurer l'administration des assemblées générales et conseils syndicaux
- Contribuer à la qualité de la relation clients ; veiller au respect du règlement de la copropriété, conseil juridique aux clients, accueil physique et téléphonique des copropriétaires
- Contribuer à la gestion technique courante des immeubles : visites régulières, anticiper et prévoir des travaux, négociation avec les prestataires, etc.
- Superviser et contrôler le suivi des dossiers
- Représenter les copropriétés : dans le cadre de procédures judiciaires, médiation, actes notariés de disposition, rédaction des contrats de personnels d'immeuble, recrutements de personnels, licenciements et sanctions, contrôles inopinés des personnels d'immeuble
- Assurer la responsabilité de la gestion des personnels d'immeuble
- Participer au développement de la synergie avec les autres services de la société
- Participer activement au développement du parc géré par le service

Cette liste de missions n'est pas exhaustive. Elle pourra être complétée par des missions spécifiques précisées dans le plan annuel d'objectifs.

Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +2, (type BTS Professions Immobilières), vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle en immobilier :

- Vous maitrisez la législation de la copropriété, la technicité du bâtiment et vous avez des notions en comptabilité
- Vous savez gérer les priorités, assurer une traçabilité et un suivi
- Maitrise du pack Office et des outils bureautiques
- Connaitre l'outil Thetrawin serait un plus

Et si vous étiez la personne que nous recherchons ?

Nous vous proposons :

- Rémunération fixe sur 13 mois, selon profil et expérience

- Intéressement et participation avec dispositif d'épargne salariale

- 27 jours de congés payés + jours de RTT et un Compte Epargne Temps

- Avantages CSE, tickets restaurants

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Ces étapes sont soumises à variation en fonction des entités du Groupe.

  • Dans tous les cas, vous serez amenés à rencontrer :

  • Vos/votre futur(s) manager(s) pour découvrir le poste

  • Un(e) RH pour échanger sur votre parcours, vos motivations et aspirations professionnelles

  • En fonction du poste, un échange avec la direction sera planifié

  • Pour mieux vous connaitre, un test de personnalité vous sera proposé

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La carte

80 Avenue Jean Jaurès

05000 Gap

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Publiée le 24/11/2025 - Réf : 3594313/26049385 GC/05V

Gestionnaire Copropriété H/F

CREDIT AGRICOLE IMMOBILIER
  • Gap - 05
  • CDI
Publiée le 24/11/2025 - Réf : 3594313/26049385 GC/05V

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