Agent Administratif - Adjoint Administratif en RH H/F
Centre Hospitalier Bourbon l Archambault
- Le Montet - 03
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement, l'EHPAD La CHARMILLE à Le Montet recherche
un(e) Agent Administratif / Adjoint(e) des Cadres en Ressources Humaines
Poste à pourvoir dès à présent - Temps plein CDD
Établissement public de 96 lits, l'EHPAD accueille des résidents dans un cadre bienveillant et familial. Sous l'autorité directe du Directeur et en lien avec l'équipe administrative et soignante, vous assurez la gestion complète et quotidienne des ressources humaines.
Missions principales :
- Gestion administrative du personnel
Élaboration et suivi des contrats
Gestion des mouvements de personnel
Suivi des plannings, absences, remplacements et des effectifs
Préparation et suivi des dossiers de carrière
- Paie et déclarations sociales
Saisie et contrôle des éléments variables de paie
Établissement et vérification des bulletins de salaire
Gestion des cotisations et déclarations mensuelles (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance)
- Formation et développement des compétences
Suivi administratif et financier des actions de formation
-Participation à la préparation des réunions institutionnelles
Mise à jour et suivi des documents réglementaires
Formation en RH/gestion administrative (Bac à Bac +3), rigueur, autonomie, discrétion, sens du service public. Expérience en établissement public ou sanitaire-social souhaitée.
Conditions :
Poste à temps complet
Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience
Experience: 12 Mois
Compétences: Gestion administrative du courrier,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Présentation de l'établissement :
Site de Bourbon l'Archambault:
Secteur Sanitaire (médecine- SSR) - 52 lits
Secteur EHPAD-UVA-ADJ - 187 lits et places
Soins à Domicile - 49 places
Site de Lurcy-Lévis:
Secteur EHPAD-UVA -85 lits
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 22/10/2025 - Réf : 199LMLH
Agent Administratif - Adjoint Administratif en RH H/F
- Le Montet - 03
- CDD
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