Superviseur·e Eia H/F STUDEC
- La Seyne-sur-Mer - 83
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Notre département DCS recherche, pour le projet Pierrefonds (La Réunion), un·e automaticien·ne pour renforcer notre équipe développement système en phase de pré-commissioning et commissioning. La mission se déroulera comme suit :
- 4 mois de développement dans nos bureaux à La Seyne-sur-Mer,
- 5 mois de mise en service sur site à La Réunion.
Vos missions :
Phase 1 - Développement (La Seyne-sur-Mer) :
Sous la responsabilité du chef de projet DCS, vous serez en charge de :
- Programmer les process conformément aux exigences projet
- Valider les documents techniques à jour (analyse fonctionnelle, PID, liste des seuils, liste E/S)
- Appliquer les procédures de développement (typicals, documentation des process développés)
- Réaliser les tests de réception avec le bureau d'études
- Utiliser les outils de gestion d'affaires (Redmine, Asana) pour le suivi des tâches
- Assurer la gestion des sauvegardes (backups) en fin de FAT
Phase 2 - Mise en service (Pierrefonds, La Réunion) :
Sur site, vous participerez à la mise en service du système :
- Valider les synchronisations et effectuer les tests des tables d'échanges
- Finaliser la réception de la programmation avec l'équipe de mise en service
- Documenter les évolutions et garantir la gestion des sauvegardes en fin de SAT
- Assurer le suivi opérationnel via Redmine et Asana
Missions transverses (selon les besoins du projet) :
Vous pourrez également intervenir sur :
- Du support automatisme
- La modélisation de systèmes
- Des activités de rétro-ingénierie
Le profil recherché
- Expérience de 4 à 10 ans en automatisme ou contrôle-commande
- Maîtrise des environnements SNCC (Valmet UI, ABB 800xA, Siemens T3000 ou équivalents)
- Connaissances en process thermodynamique appréciées
- Expérience en mise en service industrielle valorisée
- Autonomie, rigueur, esprit d'équipe
- Anglais technique requis (écrit et oral)
Notre entreprise :
STUDEC est une société d'ingénierie indépendante. Nous sommes spécialisés dans la documentation technique, le soutien après-vente et les études d'ingénierie.
Nous intervenons dans la majorité des secteurs industriels, notamment aéronautique, défense, spatial, naval, énergie. Notre valeur ajoutée se trouve autant dans la technicité des collaborateurs que dans la cohérence et la continuité de nos méthodes et outils à travers ces différents cycles. Nous travaillons aussi bien sur des projets d'envergure que sur des missions plus ciblées, toujours avec les mêmes exigences : rigueur, clarté, méthode.
Notre objectif : fournir des livrables fiables, utiles, et bien intégrés dans l'environnement technique de nos clients.
Pourquoi rejoindre STUDEC :
- Des projets concrets et structurés, dans un cadre technique exigeant
- Une équipe où chacun sait ce qu'il fait
- Un poste stable, avec de la visibilité
- Une culture d'entreprise basée sur la compétence et la clarté du travail
- Des possibilités d'évolution, selon vos envies et votre profil
Le processus de recrutement :
Voici comment ça se passe chez nous :
- 1 Étude du CV
- 2 Premier échange RH (30 min) pour poser les bases et parler du poste
- 3 Entretien technique avec un·e responsable opérationnel·le pour entrer dans le concret
- 4 Entretien avec le client (si la mission est pour un client)
- 2 jours de télétravail par semaine
- CDI / Apprenti
- 9 RTT / an
- 4 jours et demi de travail par semaine
- Entreprise à taille humaine
- Mutuelle et prévoyance
- CSE
Démarrage souhaité : janvier 2026
Conditions de mobilité : Le déplacement et le séjour à La Réunion sont organisés selon la politique voyages de l'entreprise. Sont notamment pris en charge :
Le billet d'avion aller-retour (classe Éco Premium)
Un véhicule de location mis à disposition sur place
Les frais de vie couverts selon le barème applicable (IGD URSSAF)
Vous serez accompagné·e dans les démarches logistiques avant votre départ.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact : Un appel avec nos équipes pour mieux vous connaître
-
Entretien technique
-
Rencontre avec le manager
-
Vous rejoignez l'équipe! Vous faites officiellement partie de la famille Studec
-
STUDEC en images
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 22/10/2025 - Réf : 3589245/26003516 IAN/83L
Superviseur·e Eia H/F
Super recruteur
- La Seyne-sur-Mer - 83
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