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ROVAL emploi
ROVAL recrutement

Technicien de Maintenance Expérimenté H/F ROVAL

  • Flers - 61
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Vous recherchez un poste en maintenance industrielle et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en pleine évolution ? Cette offre est peut-être faite pour vous !

Dans le cadre du développement de notre activité nous recherchons en CDI un(une) technicien(ne) maintenance expérimenté(e) qui viendra compléter les équipes de notre service maintenance.
Au sein de notre service fabrication, vous effectuerez les missions suivantes :
* Diagnostiquer les pannes des équipements
* Définir et assurer l'exécution des interventions préventives et curatives
* Rédiger le rapport d'intervention
* Passer les commandes des pièces détachées
* Réaliser les condamnations et les consignations
* Apporter un soutien technique aux équipes de production
* Réaliser l'ensemble des travaux neufs et d'améliorations techniques du process

Rattaché(e) au Responsable maintenance fabrication, vous intégrerez une équipe de 3 techniciens qui sauront vous accompagner dans votre prise de poste.
Vous travaillerez en horaire d'équipe alternée (5h-13h et 13h-21h en alternance une semaine sur deux).

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac pro ou BTS en maintenance industrielle.
Vous disposez une expérience d'au mois 5 ans, en industrie.
Vous êtes organisé(e), méthodique, rigoureux(se) et disposez d'un esprit d'équipe et d'une gestion des priorités.

Le poste est à pourvoir dès que possible avec une rémunération selon profil.
Si votre candidature est retenue vous aurez un entretien téléphonique avec notre chargée de recrutement, et si votre profil convient à notre recherche, vous serez ensuite reçu(e) sur notre site par le Responsable Maintenance Fabrication et la Responsable recrutement.

Nos valeurs ?
* Aventure humaine
* Agilité appliquée et exigence industrielle
* Innovation pragmatique et audacieuse

  • Tickets restaurant
  • Cadre de travail agréable
  • Chèques cadeaux
  • Participation
  • Comité bien être au travail
  • Protection sociale
  • Comité social économique (réductions, billetterie, etc)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique de pré-sélection

  • Entretien physique ou Teams avec le manager et le service RH

  • Visite de site

  • 2ème entretien physique si nécessaire

  • Retour positif ou négatif avec explications

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La carte

Rue des Sports

61100 Flers

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Publiée le 21/11/2025 - Réf : 4JL2lpELROy9wBXK

Technicien de Maintenance Expérimenté H/F

ROVAL
  • Flers - 61
  • CDI
Publiée le 21/11/2025 - Réf : 4JL2lpELROy9wBXK

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