Responsable Bureau d'Étude Automatisme H/F

Audaxio

Vous êtes animé par la volonté de faire rayonner l'industrie en jouant un rôle clé dans le développement technique de l'entité ?

Nous collaborons avec un de nos clients industriels qui est à la recherche de son futur responsable bureau d'étude automatisme (H/F) en CDI.

Vous serez garant de la qualité des études, de la cohérence des choix techniques et du bon fonctionnement de votre service. Ce poste stratégique allie management d'équipe, expertise technique et pilotage de projets.

Si vous l'acceptez, vous serez en charge de :

- Accompagner et contrôler la bonne réalisation des projets impliquant des compétences techniques en automatisme, en garantissant la qualité, la fiabilité et le respect des délais.

- Assurer l'affectation optimale des ressources aux différents projets, en veillant à la charge de travail et à l'adéquation des compétences.

- Veiller au respect des standards, procédures et processus dans tous les développements réalisés au sein du bureau d'études.

- Manager les ressources humaines, contribuer à la formation et au développement des compétences de votre équipe

- Définir et mettre en oeuvre l'organisation du service, les outils de conception et le référentiel technique.

Ce poste est fait pour vous si :

De formation supérieure Bac +5 en automatisme, électrotechnique, robotique ou domaine équivalent, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel.

Vous possédez un leadership naturel et la capacité d'inspirer et de motiver votre équipe. Votre sens de la communication vous permet de transmettre efficacement vos orientations techniques et de favoriser la collaboration entre les différents services.

Vous savez piloter des projets complexes, résoudre des problèmes techniques.

Audaxio (audaxio.fr) est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie.

Notre métier est d'accompagner nos clients dans leur développement en apportant les meilleurs talents et de conseiller l'ensemble de nos candidats dans leur projet.

Nous intervenons sur l'ensemble de la France aussi bien auprès de PME que de grands groupes.

Notre processus de recrutement consiste en une préqualification téléphonique, suivi d'un entretien en visio/physique. A la suite de cet échange, si votre profil et vos attentes correspondent à celles de notre client nous nous engageons à transmettre votre candidature et d'en assurer le suivi.