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Ingénieur·e Projet Transition Energétique Confirmé·e H/F
LOWIT
- Lyon 3e - 69
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
À propos de Lowit
Lowit a une vocation : accélérer et massifier la transition énergétique des bâtiments tertiaires.
Face à l'urgence climatique et à la hausse des coûts de l'énergie, nous aidons les collectivités et les entreprises à passer à l'action.
Notre outil numérique innovant permet de créer rapidement des jumeaux numériques de bâtiments tertiaires, pour simuler et chiffrer différents scénarios d'actions réalistes et optimisés.
C'est une approche concrète, au service d'une performance mesurable et d'un impact immédiat.
Startup lyonnaise reconnue par l'ADEME et le Ministère de la Transition Écologique, nous sommes en forte croissance et cherchons des personnes motivées, curieuses, et désireuses d'apporter leur expertise à une équipe dynamique et engagée.
Vos missions
Au sein de l'équipe Projets, vous interviendrez sur des missions d'audit et d'accompagnement énergétique à fort impact, tout en contribuant à la consolidation de notre méthode innovante.
Vos principales responsabilités :
Piloter et réaliser des audits énergétiques sur notre solution Lowit (création et paramétrage des jumeaux numériques, analyse énergétique et scénarisation) ;
Être l'interlocuteur clé des clients tout au long de la mission : échanges techniques, suivi d'avancement, restitution des résultats ;
Effectuer les visites de sites et coordonner la collecte des données nécessaires ;
Apporter votre regard d'expert pour enrichir nos méthodes, capitaliser les bonnes pratiques et accompagner la montée en compétence des profils plus juniors ;
Contribuer à des sujets transverses (évolution produit, process internes, veille réglementaire et technique) ;
Participer à la formation et à l'embarquement des utilisateurs, en présentiel ou à distance.
Ce poste est stratégique : vous serez à la fois acteur de terrain et contributeur à l'évolution de la méthode Lowit, en lien direct avec la direction.
Profil recherché
Formation ingénieur (énergie, thermique, bâtiment, environnement ou équivalent) ;
5 à 10 ans d'expérience en efficacité énergétique, audit, AMO ou conseil (tertiaire ou industriel) ;
Capacité à mener plusieurs projets en parallèle et à travailler dans un environnement agile ;
Bon relationnel, curiosité et envie de contribuer à une approche méthodologique innovante ;
Maîtrise des outils d'analyse énergétique et, idéalement, de logiciels de simulation (Pléiades, STD, etc.) ;
Esprit d'équipe, rigueur et goût du concret.
Pourquoi nous rejoindre
Une méthode d'audit innovante, centrée sur la performance et la mutualisation des résultats à l'échelle du parc ;
Une équipe soudée et bienveillante, au coeur de la Part-Dieu (Lyon) ;
Un cadre de travail stimulant, entre missions opérationnelles et contribution stratégique ;
Rémunération selon profil et expérience, tickets-restaurants, télétravail partiel possible, remboursement 50 % TCL ;
Processus de recrutement simple et rapide :
1 visio découverte 1 entretien avec un fondateur décision finale.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Amélioration énergétique des bâtiments,Techniques d'audit énergétique,Concevoir et gérer un projet,Recueillir et analyser les besoins client,Collecter et analyser des données, des informations,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Conseiller une organisation, une structure,Déterminer les performances énergétiques à l'aide d'outils de calcul et de simulation,Elaborer des solutions permettant de réduire la consommation énergétique des bâtiments,Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Analyses, essais et inspections techniques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Pas de salaire renseigné
Publiée le 20/10/2025 - Réf : 199HFDP
Ingénieur·e Projet Transition Energétique Confirmé·e H/F
- Lyon 3e - 69
- CDI
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