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Vendeur en Bricolage H/F Groupement Mousquetaires
- Champagnole - 39
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Les missions du poste
Offre d'emploi : Vendeur en bricolage (39h/semaine)
Vous êtes passionné(e) par le bricolage et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Nous recherchons un(e) vendeur(se) en bricolage pour renforcer notre équipe et accompagner nos clients dans leurs projets.
Ce que nous proposons :
- Un contrat de 39 heures par semaine
- Une ambiance de travail conviviale et dynamique
- Des opportunités de formation et d'évolution
- Un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée
Votre profil :
- Passionné(e) par le bricolage
- Bon relationnel et sens du service client
- Autonome, motivé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe
- Expérience souhaitée dans la vente ou le bricolage, mais débutants motivés acceptés
Si vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée et contribuer à la satisfaction de nos clients, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Pour postuler :
Mail: ****@****.**
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?
Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ?
- Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
- Prime sur objectif (suivant les entreprises)
- CSE
- Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
- Conciergerie
- Restauration d'entreprise
- RTT
- Motivation et envie d'apprendre le métier de la vente en bricolage
- Bon relationnel et sourire pour accueillir nos clients chaleureusement
- Esprit d'équipe et dynamisme pour évoluer dans un environnement convivial
- Intérêt pour le bricolage, la décoration ou l'aménagement (une connaissance de base serait un plus, mais pas obligatoire)
- Rigueur, sérieux et capacité à suivre des consignes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
-
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
-
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
-
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
-
Groupement Mousquetaires en images
Publiée le 18/11/2025 - Réf : REF25045T
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