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Responsable Frais LS H/F Groupement Mousquetaires

Baratier - 05
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

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Les missions du poste

Poste à pourvoir en CDI 36.75h

Vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.

Sous la responsabilité de votre responsable de magasin, les missions qui vous seront demandées :

- Accueillir, conseiller et servir les clients avec courtoisie.
- Veiller à la qualité et à la rotation des produits en rayon.
- Atteindre des objectifs (CA, marge, quotas...).
- Suivre les stocks et anticiper les ruptures ou anomalies.
- Préparer les commandes (permanentes et promotionnelles).
- Participer aux inventaires et à la lutte contre la démarque.
- Mettre en place les produits en rayon et assurer leur bonne présentation.
- Garantir la propreté et le bon remplissage des rayons ( réserve...).
- Respecter la saisonnalité de l'assortiment.
- Installer et suivre les étiquettes prix, fiches produits et affichages.
- Appliquer strictement les règles d'hygiène, sécurité et traçabilité.
- Porter une tenue propre, badge visible et maintenir une bonne hygiène personnelle.

Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac +2/Bac +3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou sur un poste d'employé confirmé sur le rayon Frais.

Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
Prime sur objectif (suivant les entreprises)
CSE
Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
Conciergerie
Restauration d'entreprise
RTT

Statut Agent de Maitrise Niv.5

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + primes sur objectifs + 13éme mois + mutuelle, 5% de remise sur vos achats.

Vous aimez votre métier, le service client, le management et vous voulez intégrer une équipe où vos forces de propositions sont les bienvenues. Les challenges vous motivent et vous êtes une personne de confiance.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.