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Responsable d'Exploitation de Carrières H/F
Recrut'oi
- Le Port - 974
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre mission :
Véritable chef d'orchestre du site, vous pilotez l'ensemble des activités d'exploitation et de production de granulats, en garantissant la performance opérationnelle, la rentabilité économique et le respect des exigences environnementales et réglementaires.
Vos responsabilités :
-Superviser le fonctionnement des installations d'extraction, de traitement et de transformation des granulats.
-Planifier et piloter les programmes de production pour atteindre les objectifs de volumes, qualité et coûts.
-Assurer la sécurité des équipes et la conformité du site aux normes HSE et ICPE.
-Encadrer, animer et développer les compétences des équipes d'exploitation.
-Gérer la performance économique du site : suivi budgétaire, indicateurs, rentabilité.
-Coordonner la maintenance des équipements et optimiser les moyens de production.
-Mener une veille technique et réglementaire afin d'anticiper les évolutions du secteur.
-Être garant de la relation avec les partenaires externes et les autorités administratives.
Profil recherché :
-Formation Bac +3 à Bac +5 en génie industriel, exploitation de carrières, géologie ou équivalent.
-Expérience confirmée en management d'exploitation industrielle ou de carrières.
-Solide connaissance des procédés de production, de la maintenance et de la réglementation ICPE.
-Leadership affirmé, sens des priorités et capacité à fédérer les équipes.
-Esprit d'analyse, rigueur et culture du résultat.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Règles et consignes de sécurité,Gérer l'approvisionnement en matériaux sur chantier,Organiser le rangement dans un espace de stockage,Sécuriser le périmètre d'intervention
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Recrut'oi ....Entreprise de service qui étend son aide de la définition du profil recherché à la présentation du candidat.
Nous sommes un lien entre vous et les entreprises.
Pas de salaire renseigné
Publiée le 17/10/2025 - Réf : 199GSPY
Responsable d'Exploitation de Carrières H/F
- Le Port - 974
- CDI
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