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Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

CDD - Chef de Projet RSE H/F Groupement Mousquetaires

  • Vert-le-Grand - 91
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Nous recherchons pour notre Direction planification opérationnelle et stratégique, un.e Chef de projet RSE H/F en CDD de 4 mois, pouvant débuter dès Janvier 2026.

Rattaché.e au Responsable RSE, Manuel, vos principales missions seront :

- Participer activement à la mise en oeuvre des initiatives RSE en pilotant les projets relevant de son périmètre.
- Collaborer avec les équipes communication interne pour relayer la stratégie et les actions RSE auprès des fonctions supports, des points de vente et des adhérents.
- Rédiger et fournir des outils et guides pratiques aux points de vente (anti-gaspillage, vrac, seconde main, etc.) pour les aider à intégrer des pratiques responsables.
- Coordonner les actions prévues dans la feuille de route RSE afin de garantir leur cohérence et leur efficacité, superviser les initiatives RSE des différents services et s'assurer de leur conformité avec la stratégie globale et les exigences réglementaires.
- Gérer les commandes et les budgets liés aux projets en s'appuyant sur les outils internes
- Réaliser une veille réglementaire, notamment auprès des autorités officielles ou des associations professionnelles ainsi que la diffusion des informations pertinentes auprès des équipes concernées, notamment en matière de réglementation environnementale et sociale.

Cette liste est non exhaustive et d'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence.

Et si vos compétences venaient nourrir notre mission :

Bac +4 ou 5 (scientifique ou commercial) avec une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du développement durable / RSE ou de la gestion de projets en environnement de grande distribution / industries de production de produits de grande consommation, avec idéalement une affinité pour les sujets sociétaux et le Développement Durable

ITMHIRING

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Chez Intermarché & Netto (ITM AI) les enseignes alimentaires du Groupement, notre goût d'entreprendre, notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent d'avoir un impact sur toute la chaîne de production pour répondre aux nouvelles attentes des consommateurs. Chaque jour, nos équipes réunissent leurs compétences autour de la table pour faire vivre notre mission : "Ensemble, agissons pour placer le mieux manger à la portée de tous". Envie de vous engager concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ? Parlons-en très vite !

  • Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
  • Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
  • Prime sur objectif (suivant les entreprises)
  • CSE
  • Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
  • Conciergerie
  • Restauration d'entreprise
  • RTT

- Statut cadre, forfait jour.
- 2 jours/semaine de télétravail possible selon nos conditions internes.
- Package composé d'un salaire fixe sur 13 mois + prime sur objectifs.
- Prime d'intéressement & participation.

Le siège des Mousquetaires, c'est :

Une salle de sport et un parcours santé

Une conciergerie avec des services de pressing, coiffure, esthétique, ostéopathie, diététique...

Un drive Intermarché, avantage carte de fidélité

Un espace café avec Barista

80 hectares de forêts et de nombreux sentiers de promenade

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

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La carte

91810 Vert-le-Grand

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Publiée le 17/10/2025 - Réf : REF7526L

CDD - Chef de Projet RSE H/F

Groupement Mousquetaires
  • Vert-le-Grand - 91
  • CDD
Publiée le 17/10/2025 - Réf : REF7526L

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