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                            Infirmier CDI Temps Plein H/F
                                
                                        
                                            Maison Repos Clos St Martin
                                        
                                
                        
                    - Rennes - 35
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
        
            
            Détail du poste
        
    
    L'EHPAD le Clos Saint Martin recherche un(e) infirmier(ère) en CDI à partir du 1er décembre 2025  
  
POURQUOI NOUS REJOINDRE :  
  
Une résidence moderne et agréable située en plein coeur de Rennes à proximité des transports en commun (bus et métro)  
Des temps de réunion d'équipe réguliers & du matériel adapté à chaque situation  
Des équipes solidaires & dynamiques  
Une équipe pluridisciplinaire riche en compétences (ergo, psy, diététicienne.)  
Une direction attentive au bien-être des résidents et des professionnels  
Certification ECOCERT en 2022 pour sa qualité de restauration avec des produits alimentaires choisis auprès de producteurs locaux  
  
Une équipe dynamique et un encadrement à l'écoute font la force de l'établissement dans l'accueil de nouveaux professionnels.  
  
Description du poste :  
Nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e), en CDI temps partiel à partir du 01 novembre 2025, pour compléter notre équipe de soins.  
Le temps de travail pourra être augmenté selon les souhaits du professionnel embauché et des besoins de l'établissement.  
  
VOTRE ROLE :  
Vous évoluerez, en collaboration avec l'équipe soignante, au sein de l'une équipe de 4 IDE et sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice.  
En collaboration avec les différents intervenants auprès du résident, l'IDE a pour mission, dans le respect des protocoles en vigueur :  
De dispenser des soins infirmiers  
De distribuer des médicaments  
De permettre la mise en oeuvre des prescriptions des médecins traitants  
De participer à la mise en oeuvre des plans de soins individualisés  
De réaliser un accompagnement personnalisé du résident  
D'évaluer l'état de santé d'un résident et analyser les situations de soins ;  
De prévenir, d'assurer le bien-être et la sécurité du résident ;  
D'assurer la traçabilité et la transmission, écrite et orale  
D'assurer la gestion des situations d'urgence ;  
De s'impliquer dans la vie et les projets de l'établissement.  
  
Les qualités requises :  
Vous faites preuve d'une écoute bienveillante, d'autonomie et de rigueur  
Esprit d'équipe, sens de l'organisation ; esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse ;  
Bonne gestion du stress et de l'émotion et respect du secret professionnel ;  
  
Les avantages du poste :  
Aucun horaire de coupe  
Participation au transport & Chèques vacances  
Parkings privés sécurisés  
Repas de qualité possible sur place : 2.91€  
2 à 3 jours en doublon avec un collègue accueillant  
Forte politique de formation des professionnels  
Complémentaire santé qualitative  
CE Tempéos  
  
Si vous cherchez à évoluer professionnellement, vous épanouir au sein d'une équipe dynamique, chaleureuse et bienveillante, n'hésitez plus, rejoignez-nous !
                    Experience: Débutant accepté  
  
Compétences: Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Appliquer un protocole de soin,Assurer la gestion administrative d'une activité,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Communiquer avec les patients et leurs familles,Créer une relation de confiance avec les patients,Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale,Préparer, installer un dispositif médico-technique,Réaliser des soins infirmiers,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)  
  
Qualification: Employé qualifié  
  
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.  
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.  
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
                
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 16/10/2025 - Réf : 199DYSQ
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Infirmier CDI Temps Plein H/F
- Rennes - 35
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