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Expert Process & Transfert de Technologie Msat H/F Efor Group
- Nouvelle-Aquitaine
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez le groupe EFOR, expert dans le secteurs des Life Sciences, qui évolue dans un environnement stimulant et innovant ! Nous recherchons un(e) expert(e) Process et Transfert de Technologie au département MSAT dans une industrie de Biotechnologie
Vous êtes:
- Responsable des projets de transfert industriel de technologie et de scale up dans le cadre des intégrations de nouvelles molécules en Développement et en Production de culture cellulaire (USP) et de purification (DSP).
- Référent expert Process dans l'équipe projet interne comme auprès du client.
- Un soutien technique et scientifique aux équipes de Production tout en favorisant l'amélioration continue et l'excellence opérationnelle.
Expertise TT / process:
- Assurer la faisabilité technique et organisationnelle du transfert et/ou de l'implémentation du procédé en développement/production dans les conditions requises, en termes de robustesse, délai, coût, sécurité, aspects réglementaires tout en garantissant la traçabilité documentaire.
- Définir les besoins de matière et en consommable afin d'assurer la réalisation des projets selon les plannings opérationnels.
- Fournir une expertise scientifique/technique pendant la phase de transfert de technologie des nouveaux process et ainsi que pendant la fabrication de routine.
- Fournir un soutien technique sur le terrain et dans la collecte et l'analyse des données de production pour une implémentation réussie des process au cours des essais techniques, des lots de validation et des lots cliniques et commerciaux.
- Assurer une collaboration étroite avec les équipes de fabrication dans l'atelier pour soutenir les lots (formation, introduction de nouvelles technologies ou de nouveaux processus...).
- Produire des documents opérationnels et techniques (mémos, protocoles, rapports, plans, procédures etc.) relatifs au transfert de technologie, au process monitoring, à l'amélioration des procédés, de fabrication des banques cellulaires, des standard Drug Substance (DS), et de caractérisation phénotypique de banques cellulaires, etc.
- Participer aux réunions projets et être le référent du suivi de la production face aux clients.
- Participer à l'élaboration des plannings de rédaction des documents associés aux projets scale up et de transfert de technologie.
- Participer aux réponses aux autorités de santé et lors des audits internes/clients.
Compliance/Amelioration continue:
- Mener proactivement les investigations à la suite de déviations complexes de production lors de l'introduction de nouveaux produits et au cours des opérations de fabrication de routine.
- Implémenter les changements et les activités d'amélioration continue (Change control, CAPA)
- Assurer, grâce à ses solides compétences techniques et scientifiques, la robustesse des procédés et favoriser la standardisation des pratiques.
- Etre force de proposition et travailler de manière transversale avec les équipes innovation/développement/production pour développer des nouvelles technologies, mettre en place de nouveaux équipements ou procédé, proposer des nouvelles pratiques afin d'améliorer et d'optimiser la production globale.
- Contribuer au développement et à l'implémentation des modèles pour les activités du service.
Formation supérieure de niveau Bac +5 en sciences ou Ingénierie, 2 à 3 années d'expérience en production pharmaceutique ou en laboratoire.
Savoir travailler selon les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).
Comprendre les exigences de l'environnement de production pharmaceutique.
Maitrise des processus de développement et de fabrication des produits issus des biotechnologies.
Maitrise des outils de communication et de gestion de projets.
Maitrise efficace des programmes Microsoft Office, particulièrement Word, Excel, Power point.
Anglais :
Professionnel (capacité à produire des textes en anglais et à échanger de façon ponctuelle avec des interlocuteurs étrangers)
- Centre de formation interne certifié
- Intéressement / Participation
- Aménagement des locaux
- Proche transport en commun
- Locaux modernes
- Bonne mutuelle
- Flexibilité des horaires
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
-
Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
-
Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
-
Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.
-
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Pas de salaire renseigné
Publiée le 16/10/2025 - Réf : 3575092/25898137 EPTDTMF/N
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