Responsable Sécurité Système d'Information H/F Aeos Consultants

Rattaché(e) à la Direction du Système d'Information et du Numérique (DSIN), vous jouerez un rôle stratégique au sein du comité de direction. En véritable garant(e) de la sécurité informatique, vous piloterez une équipe dédiée à la cybersécurité et travaillerez en étroite collaboration avec les directions métiers, les équipes techniques et les partenaires externes.

Ce poste clé couvre l'ensemble des systèmes d'information de l'entreprise, SI de gestion et SI industriels, dans une logique de gouvernance globale de la sécurité et d'alignement avec les exigences du Groupe.

Vos responsabilités :


Pilotage stratégique et sécurité opérationnelle
- Piloter le programme de sécurité IT & OT et garantir son alignement avec la réglementation et les standards du Groupe.
- Veiller à la bonne application de la politique SSI dans l'ensemble des entités du Groupe.
- Développer une culture de la cybersécurité via des actions de prévention et de sensibilisation.
- Superviser la surveillance, l'analyse et l'intégrité des systèmes d'information.
- Coordonner la gestion des incidents de sécurité et le déploiement des plans correctifs.
- Assurer une veille réglementaire et technologique continue sur l'écosystème IT et cyber.

Gouvernance, prévention et gestion de crise :

- Au-delà du pilotage de la cybersécurité, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie globale de prévention et de gestion des risques.
- Véritable chef d'orchestre en matière de résilience organisationnelle, vous assurerez la préparation, la coordination et le pilotage des dispositifs de gestion de crise, afin de garantir la continuité d'activité du Groupe en toutes circonstances.
- Élaborer et maintenir le plan de prévention et de gestion des risques majeurs, en collaboration avec les directions métiers et les instances de gouvernance.
- Mettre en place une organisation de crise opérationnelle et former les acteurs clés à leur rôle dans ce dispositif.
- Piloter les exercices de simulation et capitaliser sur les retours d'expérience pour renforcer la capacité de réponse du Groupe.
- Coordonner la réponse aux incidents majeurs et assurer la communication interne et externe associée, en lien avec la direction générale.
- Développer une culture de la résilience et de la prévention, en diffusant les bonnes pratiques et en accompagnant la montée en maturité des équipes.