Point Focal Leap Bureau d'Etudes Habillage Moteur H/F Safran

Rejoignez le Département Bureau d'Études Habillage moteur de Safran Aircraft Engines, basé à Moissy-Cramayel (Seine-et-Marne).
Vous intégrerez une unité dynamique, collaborative, d'une équipe de pilotes projets motivé-e-s, où l'intelligence collective, la diversité et l'accompagnement font partie du quotidien.
Vous travaillerez en lien direct avec les responsables d'unité, pilotes métiers et secteurs techniques internes IH et Safran Aircraft Engines. Nous valorisons le développement des compétences et l'entraide entre toutes et tous.

En tant que Point Focal LEAP, vous :

- Accompagnez la mise en oeuvre des référentiels documentaires techniques, en appui sur les adjoint-e-s métiers de votre périmètre.
- Analysez, cadrez fonctionnellement chaque projet, orientez les choix techniques et veillez au respect des engagements pris avec les clients internes.
- Contribuez à la réussite des objectifs qualité, coût, délais en toute transparence.
- Favorisez les échanges réguliers avec les équipes internes IH, Safran Aircraft Engines et proposez des arbitrages cohérents.
- Structurez la capitalisation et veillez au suivi rigoureux du stockage des dossiers techniques sur votre périmètre.
- Participez activement à la gestion des priorités, partagez avec votre responsable d'unité vos préconisations de répartition des charges.
- Co-animez les temps forts des réunions projets et pilotez la coordination avec les sous-traitant-e-s.
- Participez à la gestion charge-capacité, construisez et suivez le plan de management technique (PMT) de votre activité.
- Rédigez des devis et plans de charge en concertation, pour l'approbation du management.
- Vous impliquez dans une démarche collective d'amélioration continue.
- Suivez les macro-lots Osmoz, en collaboration avec les instances départementales.
- Devenez un relais reconnu-e auprès des clients internes, pilotez des programmes complets confiés à l'équipe.
- Animez et fédérez une équipe de pilotes projet autour des valeurs de respect, engagement et esprit d'équipe.

Au quotidien vous évoluez dans un environnement stimulant, favorisant la confiance, l'autonomie, la montée en compétences et l'accompagnement. Les mobilités internes, la reconnaissance de la contribution de chacune et chacun ainsi que la flexibilité des dispositifs organisationnels sont encouragées.