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                            Educateur Spécialisé - Moniteur Éducateur - Pool Cdef31 H/F
                                
                                        
                                            Ctre Dpt Enfant et Famille Haute Garonne
                                        
                                
                        
                    - Toulouse - 31
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
        
            
            Les missions du poste
        
    
    Le CDEF3 recrute un Educateur Spécialisé (ES) ou Moniteur Educateur (ME) diplômé (H/F), pour intervenir au sein de ses dispositifs d'internat accueillant des enfants et adolescents, ou dans le cadre de son pool éducatif, mobilisable sur l'ensemble des dispositifs du CDEF31.  
  
MISSIONS PRINCIPALES :  
Le professionnel accompagne au quotidien les enfants et adolescents, dans le but de favoriser leur développement, leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale, dans le respect de leur projet éducatif individualisé. Ses missions principales sont les suivantes :    
- Accueillir et accompagner des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité, dans le respect de leur histoire et de leur singularité ;  
- Assurer une accompagnement éducatif quotidien, en proposant des repères structurants ;  
- Organiser, coordonner et animer des projets, activités et actions éducatives ;  
- Soutenir l'enfant ou l'adolescent dans les actes de la vie quotidienne, tout en favorisant l'émergence de son autonomie ;  
- Promouvoir l'insertion sociale, scolaire et/ou professionnelle, en mobilisant les ressources internes et partenariales ;  
- Participer activement à la réflexion et à la mise en oeuvre des pratiques professionnelles au sein de l'équipe pluridisciplinaire ;  
- Contribuer à la continuité éducative ;  
  
Les petits + du métier : Acquisition de compétences transversales, absence de routine, travail en équipe pluridisciplinaire, valorisation de la créativité, richesse des relations humaines, autonomie dans l'organisation des activités, environnement professionnalisant  
  
MODALITES RELATIVES AU POSTE :  
- Dispositif d'accueil : Ensemble des dispositifs d'internat  
- Fonction exercée : Educateur Spécialisé (ES), Moniteur Educateur (ME)  
- Contrat : CDD de 3 mois, renouvelable selon les besoins du service  
- Date de début de contrat : Dès que possible  
- Horaires : Temps plein, en horaires d'internat (7h00 - 14h30 et 14h00 -22h00), travail 1 week-end sur 2  
- Mobilité : Déplacement réguliers dans le cadre des missions ; Permis B obligatoire  
  
PROFIL RECHERCHE :   
Formation :   
- Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (ES) ou Moniteur Educateur (ME)  
Expérience :   
- Une expérience en tant qu'ES/ME est attendue  
- Une expérience dans le domaine de la Protection de l'Enfance est vivement souhaitée  
  
Une complémentarité est donc recherchée avec plusieurs compétences relatives aux savoir-faire et savoir-être suivants :  
Savoir-faire professionnels :  
- Assurer une communication efficace avec l'équipe et les partenaires institutionnels ;  
- Organiser et encadrer les activités quotidiennes d'un individu ou d'un groupe, en assurer le suivi et intervenir en cas de conflit ou d'incident ;  
- Réaliser des démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, scolaires, professionnels ;  
- Suivre l'évolution du projet socioéducatif et proposer des ajustements en fonction des besoins repérés ;  
- Transmettre et faire comprendre les règles de vie sociale, les repères éducatifs et civiques à travers les activités du quotidien ;  
- Rédiger des écrits professionnels structurés (transmissions, bilans, observations) ;  
  
Savoir-être professionnels : Rigueur, adaptabilité, autonomie et travail en équipe, sens de la réserve  
  
Les avantages proposés sont :  
- Participation aux frais de transports en commun ou vélo ;  
- Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie..) ;  
- Primes diverses selon les conditions statuaires et contractuelles.  
  
Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature.
                    Experience: 2 An(s)  
  
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne  
  
Permis: B - Véhicule léger exigé  
  
Qualification: Employé qualifié  
  
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.  
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).  
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
                
                    Le CDEF31 est un établissement de la fonction publique hospitalière contribuant à la mission ASE (Aide Social à l'Enfance)  
Il compte 236 places d'accueil réparties en services diversifiés où s'articulent de façon modulable accompagnement de l'enfant et soutien des parents (collectifs, familles d'accueil, appartements, interventions à domicile).  
Il accueille les mineurs de 0 à 18 ans, les femmes enceintes et les parents avec un enfant de moins de 3 ans.
                
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 14/10/2025 - Réf : 199BZHT
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Educateur Spécialisé - Moniteur Éducateur - Pool Cdef31 H/F
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