Gestionnaire de Copropriétés H/F Aiguillon Construction

De formation supérieure juridique ou immobilière, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire

Votre connaissance du cadre juridique et technique sur les équipements en copropriété et le bâtiment en général, vous permet d'être reconnu.e et apprécié.e de vos interlocuteurs.

Doté.e d'un bon sens du relationnel et du service client, vous contribuez par votre implication, votre goût du challenge au développement de l'activité.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout un profil doté d'un véritable savoir-être : une personne rigoureuse, organisée, capable de gérer son stress et de rendre compte de son activité avec précision. Une appétence pour le domaine du social et une réelle polyvalence seront des atouts essentiels pour s'épanouir dans ce poste.

Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique et avez l'envie de participer à une mission d'intérêt général ? Alors rejoignez Imoja par Aiguillon et exprimez tous vos talents !

Engagés en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'inclusion : nous accueillons et valorisons tous les talents.

Les bonnes raisons de nous rejoindre :

- Un Impact Social Réel :Travailler pour une entreprise qui contribue activement à un avenir meilleur, porteuse de valeurs humaines, au service de l'utilité sociale
- Des Missions Riches et Diversifiées : Des tâches variées et stimulantes, des responsabilités vous assurant de ne jamais vous ennuyer et de toujours apprendre.
- Un environnement de travail équilibré : Télétravail, horaires flexibles et 20 jours de RTT pour favoriser un meilleur équilibre entre vie pro et vie perso.
- Un Épanouissement et un Développement : Bénéficiez d'un parcours d'intégration sur mesure et d'opportunités de développement professionnel continues.
- Avantages Sociaux Attractifs : 13ème mois, prime vacances, mutuelle (prise en charge à 75% sur une couverture isolée) , prévoyance (prise en charge à 100%), tickets restaurant, intéressement (avec possibilité de placement et abondement entreprise), activités du CSE...
- un Accompagnement à la mobilité douce : Parce qu'aujourd'hui, se déplacer autrement est devenu une exigence déterminante pour préserver la planète, nous prenons en charge votre abonnement de transports en commun à hauteur de 60% ou un forfait de mobilité durable.

Notre société est membre du Groupe Arcade-VYV.

« Généraliste de l'habitat, composé de deux pôles (social et privé), le Groupe Arcade est le 4e acteur sur le marché du logement social. Au travers de ses 32 filiales ancrées dans les territoires, il construit 5 000 logements par an et en gère 200 000. Le Groupe Arcade couvre l'ensemble des métiers de l'immobilier sur le territoire métropolitain : il construit et gère une offre complète de logements et de résidences services sur tous les segments de l'habitat.

Le 1er juillet 2019, une nouvelle page s'ouvre dans l'histoire du Groupe : le Groupe Arcade et le Groupe VYV, numéro un du secteur mutualiste en France, se rapprochent pour associer les expertises de l'habitat et de la protection sociale et ainsi construire un modèle unique et innovant d'habitat social au service du mieux-vivre.

Plus qu'un déterminant de santé, l'habitat est une condition essentielle au mieux-vivre et doit prendre en compte les spécificités des territoires et les parcours de vie de chacun. »

https://www.youtube.com/watch?v=7VusMXO6XjU

Depuis toujours, l'engagement pour l'accès au logement est au coeur de l'ADN d'Aiguillon Construction.

Forte d'une expérience d'un peu plus de 28 000 logements construits, dont 8 257 vendus en accession à la propriété, plus de 20 000 logements gérés ; Aiguillon s'est imposée comme l'une des premières entreprises de construction et de gestion de logements sociaux dans l'Ouest.

Investie dans sa mission d'utilité sociale, Imoja par Aiguillon, dotée d'un statut coopératif, facilite les parcours résidentiels en proposant aux ménages aux revenus modestes d'accéder à la propriété. Faisant des accédants, des copropriétaires en devenir, nous avons à coeur d'assurer la réussite des parcours résidentiels en renforçant notre accompagnement auprès des acquéreurs.

Dans cet optique, nous développons notre expertise sur l'activité de gestion copropriété,pour répondre au mieux aux besoins des copropriétés, en portant les valeurs des Coop'HLM pour un syndic solidaire.

Le syndic solidaire est avant tout une démarche axée sur l'accompagnement des copropriétaires. Une approche basée sur la proximité, la transparence et le conseil, dans le respect d'une démarche plus solidaire. Une nouvelle façon d'exercer le métier de syndic.

• Prime d’Intéressement
• Mutuelle
• 13ème mois
• Prévoyance – retraite complémentaire
• Primes vacances
• Activités CSE
• Tickets restaurant
• Proximité des transports en commun
• Onbording et parcours d’intégration
• Egalité professionnelle : index de parité 94/100
• Télétravail
• Evolution professionnelle : 5% de mobilité / an
• Flexibilité des horaires
• Politique formation
• RTT