Guide Conférencier H/F
Pôle Emploi
- Strasbourg - 67
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Poste basé à Strasbourg (67000) - Possibilité COLMAR
Prise de poste : 1er mars 2026
Vous êtes passionné-e par l'histoire, la culture et les paysages de l'Alsace ? Vous aimez partager vos connaissances et faire découvrir votre région à un public international ? Rejoignez notre équipe dynamique spécialisée dans l'organisation d'excursions touristiques haut de gamme au départ de Strasbourg et/ou Colmar.
Vos missions :
En tant que chauffeur-guide accompagnateur (H/F), vous assurerez l'accueil, l'accompagnement et l'animation de visites pour une clientèle principalement anglophone.
À bord de véhicules confortables 9 places, vous guiderez les visiteurs vers les sites incontournables de la région : villages typiques, vignobles, châteaux, et autres trésors du patrimoine alsacien.
Profil recherché :
Anglais courant obligatoire (la majorité des circuits se font en anglais)
Excellente présentation et sens du relationnel
Connaissance de l'Alsace ou réelle motivation à l'apprendre (formation possible)
Permis B valide depuis plus de 2 ans
Bonnes notions d'histoire et d'oenotourisme appréciées
La carte professionnelle de guide-conférencier est un atout majeur
Conditions :
Contrat : CDD saisonnier 10 mois
Date de début : 1er mars 2026
Rémunération : selon expérience et qualifications
Déplacements quotidiens dans la région
Experience: Débutant accepté
Compétences: Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique
Langues: Allemand souhaité,Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres transports routiers de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 14/10/2025 - Réf : 199CJTG
Guide Conférencier H/F
- Strasbourg - 67
- CDD
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