Applicateur Film Adhésif H/F Iziwork

Notre client, leader européen de la pose de films adhésifs, recherche un(e) Applicateur film adhésif h/f pour sa production situé à Bischwiller.

À propos de la mission

Vos missions :

- Prendre connaissance des chantiers prévus au planning (via application Planning PME)
- Faire l'inventaire et vérifier son matériel et ses équipements de protection
- Réaliser les opérations du chantier selon les référentiels de pose (plan de pose, fiche instruction...) en respectant les bonnes conditions d'exécution selon les spécifications techniques ainsi que les délais
- Valider le film et l'organisation avec le Responsable de chantier avant le début de pose
- Valider la pose au fur et à mesure par auto-contrôle (bulles, plis, défauts ou mauvaises couleurs de films...)
- Respecter les aspects sécurité et les process établis et les contraintes client
- Rendre compte à son Responsable de chantier

Rythme de travail :

- Travail posté (3x8...)

Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 € - 12,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€ - 14,52€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Port de charge
Horaires décalés et voir week-end
Interventions sur sites industriels
Déplacements
Profil recherché

- Esprit d'analyse et d'organisation et de suivi du matériel
- Consciencieux
- Bonne condition physique (port de charge, manutention, poste statique...)
- Bonne gestion du stress (rythme de travail soutenu, délai d'exécution court, ...)
- Esprit d'entreprise
- Respect des consignes
- Être à l'écoute de ses collègues et de son Responsable de chantier

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.