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Psychologue en Addictologie à 50% H/F

Centre Hospitalier de Clermont

  • Clermont - 60
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

A pourvoir un poste de psychologue à 50% en addictologie en CDI. Rémunération variable en fonction de l'expérience.

Mission générale :

- Concevoir et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personne.
- Les missions s'inscrivent dans un fonctionnement interdisciplinaire.
- La mise en oeuvre de ces fonctions fait appel à des méthodes, moyens et techniques choisis en toute autonomie par le psychologue qui tient compte de la singularité de la personne ou du groupe.

FONCTION CLINIQUE :
- Accompagnement individuel et collectif des patients.
- Recueil et analyse des besoins et des demandes en addictologie.
- Contribution au diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient.
- Accompagnement psychothérapeutique adapté à la souffrance de chaque patient et de leur famille.
- Comptes rendus psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Education thérapeutique.
- Participation à l'Équipe de Liaison et de Soins en Addictologie (ELSA).

FONCTION FORMATION, INFORMATION, RECHERCHE :
- Groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique.
- Réalisation d'études et de recherche en psychologie, enseignement, formation, théorisation, publications, communications, travaux personnels et collectifs.
- Veille scientifique personnelle et collective : actualisation des connaissances, participation à des congrès, colloques, lectures.
- Veille éthique et législative.

FONCTION INSTITUTIONNELLE :
- Actions de prévention en population générale (dans le cadre de la politique d'« aller vers »).
- Contribution au développement du réseau partenarial du CASA.
- Participation aux réunions institutionnelles et de service (Staff quotidien, réunion d'équipe, de synthèse.).
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire.
- Analyse des pratiques.
Contribution au projet de pôle et au projet d'établissement.
- Accueil, encadrement et formation des étudiants en psychologie.
- Participation aux réunions du Collège des psychologues de la structure.

SPECIFICITE DU TRAVAIL EN CASA

Fonction Clinique :

Auprès des patients et de leur entourage, le psychologue se met à disposition pour des entretiens psychothérapeutiques pour soutenir et accompagner les personnes, sans temporalité imposée.
Auprès des équipes, le psychologue participe aux transmissions des équipes.
Il participe à l'accompagnement interdisciplinaire des patients par l'analyse de situations et il soutient l'équipe soignante dans son investissement relationnel aux patients.
Les temps d'équipe permettent d'apporter les éclairages sur les fonctionnements des patients et des familles et la réponse aux questions d'ordre psychopathologique.
Le psychologue participe à l'accueil des professionnels réalisant leur stage.

Fonction Formation, Information, Recherche : Le psychologue entreprend une supervision de sa pratique en individuel ou groupal.
Il bénéficie d'une formation personnelle régulière.

Spécificité du travail en service d'addictologie : Le psychologue évalue la situation du patient (histoire personnelle, consommations) et sa problématique addictive. Ensuite, il repère les capacités de la personne, ses ressources, sa situation familiale et sociale afin de mettre en place une prise en charge au plus près des besoins du patient. Par conséquent, il travaille avec l'équipe de liaison en addictologie.

Horaires :
- Durée moyenne hebdomadaire de référence : 18 heures
- Nature des horaires : fixe
- Détail des horaires : 2 jours à définir : 9h-12h30 13h30-17h
1 jour à définir (FIR) : 8h- 12h
- Amplitude horaire : 7h
- Repos hebdomadaires (variable ou fixe) : Samedi - Dimanche

Experience: Débutant accepté

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 13/10/2025 - Réf : 198YXTJ

Psychologue en Addictologie à 50% H/F

Centre Hospitalier de Clermont
  • Clermont - 60
  • CDI
Publiée le 13/10/2025 - Réf : 198YXTJ

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