Chef de Projet Industrialisation H/F

REXIA

Dans le cadre d'une collaboration avec l'un de nos clients du secteur automobile, nous recherchons un Chef de Projet Industrialisation pour le déploiement d'un nouveau process de soudure

Votre Mission :

- Définir le schéma industriel complet sur le projet
- Construire les cahiers des charges des moyens à mettre en oeuvre, en relation avec les experts des différents domaines (supply chain / packaging / production / systèmes d'information).
- Suivre les consultations et la sélection du/des fournisseur(s).
- Suivre les études et la réalisation des machines
- Définir l'implantation et les flux logistiques associés à l'environnement process
- Coordonner l'installation et la mise en route des machines + la montée en cadence

Votre Profil :

- De formation Bac +5 en mécanique, vous possédez au minimum 5 ans d'expérience en tant que chef de projet d'investissement
- Vous maitrisez la gestion de projet dans un environnement complexe (client/fournisseurs/métiers interne/process).
- Vous avez de bonnes connaissances en mécanique, et idéalement en soudure.
- Savoir être : capacité de réflexion et de prise de décision, dynamisme, sens du concensus
- Vous avez un bon niveau d'Anglais (B2)

REXIA : être une société de conseil autrement.

Créée en 2012 par plusieurs consultants en ingénierie industrielle, REXIA a pour mission de rendre le métier de consultant plus humain et plus stable. Nos valeurs de bienveillance et de proximité, permettent à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et personnellement d'une part grâce à une mobilité régionale, d'autre part puisque nos clients nous sollicitent pour des missions à haute valeur ajoutée de minimum 1 an, voir plus selon le secteur d'activité. Nous accordons une véritable importance au suivi régulier de nos Consultants.

Nos clients nous font confiance depuis des années, dans divers secteurs de l'industrie, grâce à l'expertise et à la qualité des missions techniques réalisées par nos équipes. Nos fondateurs sont encore actifs sur le terrain, garantissant une réelle compréhension des enjeux de nos missions.

Chez REXIA, nous valorisons la dimension humaine à travers des événements trimestriels et des rencontres mensuelles, véritables moments de partage et d'échange. Nos Rexien.nes sont encadré.es par d'autres consultant.es expérimenté.es : ce management représente une véritable perspective d'évolution pour nos collaborateurs.

Enfin, notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien technique et RH combiné, puis notre équipe expérimentée vous préparera à la réunion technique de qualification avant de rencontrer le client.