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ELSAN emploi
ELSAN recrutement

Infirmier de Soins en Had H/F ELSAN

  • Roanne - 42
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Porté à la fois par le Centre Hospitalier de Roanne et la Clinique du Renaison, sous la forme d'un Groupement de Coopération Sanitaire (GCS) public-privé, le service d'Hospitalisation à Domicile intervient sur le territoire Loire Nord. L'Hospitalisation à Domicile, c'est une prise en charge riche, incluant de nombreux intervenants, des profils de patients variés, et une approche ville-hôpital. Actuellement l'HAD regroupe une cadre de santé, des infirmières coordinatrices, des infirmières de soins, des aides soignant(es), une psychologue, une assistante sociale, une préparatrice en pharmacie, des secrétaires, et également 2 médecins praticiens.

Qu'est-ce que l'HAD ?

Elle permet d'assurer, au domicile du malade, des soins médicaux et paramédicaux continus et coordonnés 24 heures/24, 7 jours/7, 365 jours/an.

Missions:

- L'IDE de terrain se doit de dispenser des soins infirmiers relevant de la prescription médicale et de son rôle propre dans le respect de la personne soignée et des règles de déontologie professionnelle.

- Les soins de nature technique, relationnelle et éducative peuvent être préventifs, curatifs, palliatifs ou de réadaptation.

- L'IDE doit s'inscrire dans une politique de soins infirmiers et participer activement à l'amélioration de la qualité des soins du service HAD dans le respect des règlements et protocoles en place.

Fonctions:

- L'IDE doit assurer les soins pendant l'hospitalisation à domicile du patient et jusqu'à sa sortie.

- L'IDE est garant de l'état de santé du patient ; il évalue les besoins, réalise les soins adaptés (médicaux et hygiène) en fonction de son rôle propre et des prescriptions médicales.

- L'IDE est en charge du suivi du patient, il assure la traçabilité des soins, les transmissions ciblées et la continuité de la démarche de soins y compris lors des changements d'équipe. Il a en charge également l'élaboration des fiches de liaison.

Horaires: de 7h/jour à 12h/jour en fonction de la tournée. Travail 1 à 2 weekends par mois.
4 à 5 astreintes/mois de 21h à 7h30

- Goût et excellent sens relationnel - capacité d'écoute, disponibilité

- Utilisation d'outils bureautiques

- Sens des responsabilités (respect des réglementations sanitaires, de sécurité, d'hygiène),

- Réactivité et capacité à adapter son rythme de travail en fonction des nécessités

Profil de l'infirmière d'HAD :

- Est volontaire et dynamique
- Place le patient au centre de ses actions
- Dispose d'une capacité d'analyse de situation
- A l'esprit d'équipe et est force de proposition

ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an.

Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie..) et dans toutes les régions de l'Hexagone.

Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.

  • Parcours d’intégration sur mesure et Formation dès la 1ère année (IDE)
  • Université Elsan : catalogue de formation, accompagnement équivalence
  • Equilibre vie pro/vie perso : planning fixe en établissement
  • Télétravail au siège
  • Charte de Mobilité pour faciliter l’évolution professionnelle
  • Protection sociale : mutuelle, prévoyance, retraite
  • Avantages pratiques : carte ticket restaurant
  • Participation employeur à la cantine, catalogue CE
  • Aide au logement et au transport
  • Intéressement et participation (selon l’accord entreprise)
  • Engagement fort sur les actions de diversité et RSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien avec le manager

  • Entretien avec le Responsable RH

  • Entretien avec le Directeur d’établissement/fonctionnel

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La carte

28 Rue de Charlieu

42300 Roanne

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Publiée le 10/10/2025 - Réf : ZYPVRQXFPPVDRY363

Infirmier de Soins en Had H/F

ELSAN
  • Roanne - 42
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 10/10/2025 - Réf : ZYPVRQXFPPVDRY363

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