Employé - Employée Commercial LS-Drive H/F

Intermarche

Experience: 1 An(s)

Compétences: Adaptabilité aux changements de commandes,Capacité à travailler en équipe,Produits alimentaires,Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, etc.),Utilisation de logiciels spécifiques au drive,Anticiper les besoins en réapprovisionnement,Assurer la confidentialité des informations clients,Assurer la propreté de la zone de travail,Charger, décharger, manutentionner des produits,Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches,Gérer le stress en situation de forte affluence,Organiser le rangement dans un espace de stockage,Participer à un inventaire,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...,Résoudre les problèmes logistiques mineurs,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce d'alimentation générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.