Responsable Technique Automatisme H/F RÉSEAU TALENTS
- Reims - 51
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Les missions du poste
En tant que Responsable des opérations, votre rôle consistera à superviser et organiser les activités quotidiennes, tout en assurant la coordination des équipes pour garantir un fonctionnement efficace.
Vos principales missions incluront :
- Direction et animation d'équipe : Encadrer et motiver une équipe de 6 à 10 collaborateurs (principalement des automaticiens), en favorisant leur développement professionnel et leur formation continue.
- Gestion des interventions sur le terrain : Planifier, organiser et superviser les interventions, en optimisant l'utilisation des ressources et en respectant les délais des projets.
- Optimisation des processus et résolution des problèmes : Identifier et implémenter des solutions pour améliorer les processus opérationnels, en appliquant les stratégies définies avec la direction et en respectant les protocoles de sécurité.
- Conformité aux normes et réglementations : Veiller à ce que les installations soient conformes aux réglementations en vigueur, et garantir le respect des normes de qualité, de sécurité et environnementales.
- Service client : Assurer un service de qualité, en respectant les délais et en répondant aux attentes des clients internes et externes.
Compétences et qualifications requises
- Diplôme de niveau Bac +5 ou expérience équivalente dans un domaine pertinent
- Expertise en gestion et management des équipes techniques, avec une capacité à fédérer et motiver
- Solides compétences en gestion de projets, avec une capacité à mener plusieurs initiatives en parallèle tout en respectant les délais
- Connaissances en automatisme et en informatique industrielle pour un pilotage optimal des systèmes
- Maîtrise des outils bureautiques courants ainsi que des systèmes ERP pour une gestion fluide et performante
- Bonne compréhension des normes de qualité, de sécurité et des enjeux environnementaux applicables dans le secteur
Rémunération et avantages
- Statut Cadre - 45 à 60 K€ brut en fonction du profil
- Tickets Restaurant, chèques vacances
- Primes
- Téléphone et ordinateur portable
- Véhicule de société pour les déplacements professionnels
Ref : MMA/PRIO
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Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien visio approfondi
-
Présentation du CV au client
-
Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo
-
Onboarding & suivi d’intégration
-
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 08/10/2025 - Réf : 4ogq3efao0eva
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