Aide-Soignant - Avon 77 H/F Jober Group

ADN de la structure
Vous intégrerez un établissement dynamique, spécialisé dans la rééducation et la réadaptation, avec une capacité d'accueil moyenne de 65 patients (jusqu'à 85 patients en période haute). L'ambiance y est collaborative, et le savoir-être est une valeur essentielle. Le rythme de prise en charge est maîtrisé avec une durée moyenne de séjour de 50 nuits. L'établissement fonctionne en continu, 24h/24 et 7j/7, garantissant une prise en charge optimale des patients, dans un cadre humain et bien organisé.

Contactez-nous au O7 45 O1 29 85 ou par mail via : ****@****.**
Référence de l'annonce : 9897

Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Description et missions
En tant qu'aide-soignant, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des patients au quotidien. Vos missions seront les suivantes :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort (toilettes, habillage)
- Participer à la distribution des repas et à l'aide à la prise alimentaire
- Accompagner les patients dans leurs déplacements, notamment pour les installer en fauteuil roulant
- Participer à la distribution des médicaments sous la supervision de l'équipe infirmière
- Veiller à la désinfection des lits en cas de départ
- Travailler en collaboration avec une équipe de 3 infirmiers le matin comme l'après-midi

Les horaires sont en rotation jour en 7h48, avec des roulements de type 2 matins / 1 après-midi.
- Matin : 6h00 - 13h48
- Après-midi : 12h42 - 20h30
Vous interviendrez 1 week-end sur 2.

Rémunération
Rémunération selon la convention collective, valorisée par l'ancienneté.
Le salaire est réparti sur 14 mois avec des primes versées comme suit :
- Mai : demi-mois supplémentaire
- Septembre : un mois et demi supplémentaire
- Novembre : deux mois supplémentaires
Vous bénéficiez également de 50 jours de congés payés par an.

Avantages
- Statut salarié en CDI à temps plein
- Rémunération conventionnée majorée selon ancienneté + primes sur 14 mois
- Service de restauration d'entreprise (repas complet à 2,89€)
- Locaux modernes au sein d'un établissement de rééducation reconnu
- Mutuelle avantageuse couvrant aussi la famille
- CSE très actif (voyages à tarifs réduits, activités enfants, chèques cadeaux)
- Aide au transport et diverses primes (crèche, rentrée scolaire, 1er mai)
- Equipe soignante bien encadrée avec 3 IDE par poste