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Responsable Administratif et Financier - Manager de Transition H/F BDO
- Paris 16e - 75
- Indépendant
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Opportunité :
Pour l'un de nos clients, nous recherchons, un(e) Responsable Administratif et Financier - Manager de transition, pour une mission de 3 mois au sud de Grenoble.
Modalités :
- Localisation : Sud de Grenoble - 100% présentiel
- Durée : 3 mois - Temps complet
- Démarrage : immédiat
- TJM : 600€ - 650 €
- Secteur : industriel
- Contexte : dans le cadre d'un management relais, nous recherchons un RAF de transition capable d'assurer la continuité des fonctions administratives et financières tout en accompagnant la digitalisation des outils et l'élaboration des process internes.
Missions :
Rattaché(e) au DAF, vous interviendrez sur les axes suivants :
- Gérer la comptabilité générale et analytique, incluant le suivi des prix de revient.
- Accompagner la mise en place d'un nouvel outil comptable (Pennylane).
- Contribuer à la mise en place et au paramétrage d'un outil de paie.
- Rédiger et déployer des procédures comptables et financières.
- Participer au déploiement d'outils de suivi et de contrôle de gestion.
- Assurer le suivi des flux administratifs et financiers (Chorus Pro, Odoo).
- Produire un reporting fiable et régulier à destination de la direction.
Profil recherché :
- Expérience confirmée en comptabilité industrielle (analyse des coûts, prix de revient, comptabilité analytique).
- Aisance dans un contexte de transformation et d'évolution d'outils.
- Connaissance des solutions Pennylane, Payfit, Silae, Chorus Pro et Odoo appréciée.
- Capacité à combiner opérationnel et structuration des process.
- Rigueur, autonomie, esprit d'initiative et capacité à documenter les procédures.
Pour en savoir plus, découvrez notre plaquette marque employeur.
Et plongez dans le quotidien de nos collaborateurs à travers le podcast Ma Mission Pref'. Retrouvez leurs récits passionnants sur toutes les plateformes d'écoute.
Nous sommes un cabinet de talents passionnés qui façonnent un monde plus engagé. Rejoignez l'aventure BDO !
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
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5ème réseau mondial d'audit, d'expertise comptable et de conseil, BDO emploie 2000 collaborateurs en France. 1er cabinet d'Audit et de Conseil à adopter le statut d'Entreprise à Mission, nous prenons des engagements forts pour l'épanouissement et l'avenir de nos collaborateurs. En pleine expansion, nous recrutons constamment pour soutenir notre développement. Rejoignez-nous !
Notre département temps partagé et management de transition offre des solutions flexibles et adaptées aux besoins des entreprises. Grâce à une expertise en direction financière et en ressources humaines, BDO accompagne les dirigeants dans le renforcement de leurs équipes.
Le concept ? Nous détachons nos consultants chez nos clients pour une intervention très opérationnelle. Nous incarnons ainsi toutes les fonctions en Direction Financière et Direction RH, pour une durée déterminée (en management de transition) ou indéterminée (en devenant le service RH/financier externalisé de notre client).














Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Test immersif à effectuer pour évaluer vos softskills / hardskills propres à votre métier
-
Echange téléphonique avec un ou une chargé(e) de recrutement
-
Rencontre avec le manager de l'équipe
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Nos visions sont alignées ? Bienvenue chez BDO !
Raisons de nous rejoindre
-
Télétravail : 4 jours par semaine, 4 semaines en full télétravail
-
Egym Wellpass abonnement sport et bien-être à des tarifs préférentiels
-
Package salarial intéressant : primes, plan d’épargne entreprise…
-
QVT : équilibre vie pro / perso, don de congé, soutien parentalité…
-
Les opportunités professionnelles d'un grand réseau mondial
-
Soutien à l'engagement solidaire
-
Parcours d’intégration et de formation personnalisé
-
Accompagnement des stagiaires DEC
Pas de salaire renseigné
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 06/10/2025 - Réf : teamtailor-6569354-1657682
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