Chargé·e de Projet Territoire Zéro Non Recours - C.C.A.S de Pont-De-Claix H/F

Fonction publique Territoriale

La ville de Pont de Claix s'étend sur 5,6 km2 pour 10 846 habitants (2023) et est située au sud de la Métropole de Grenoble. Cette commune industrielle s'est construite autour d'une papeterie, puis de l'industrie chimique. Pont-de-Claix est composée de cinq quartiers au sens de l'INSEE, dont l'un est classé en Zone Prioritaire (Iles de mars-Olympiades) la population Pontoise présente des indicateurs de vulnérabilité socio-économique forts mais relativement homogènes entre les quartiers.
La lutte contre le non-recours aux droits renvoie à une situation dans laquelle une personne ne perçoit pas une aide, un service ou une prestation sociale auquel elle pourrait prétendre. Il s'agit de l'un des enjeux majeurs des politiques publiques.
Le CCAS de Pont-de-Claix a été retenu avec 38 autres territoires, dans le cadre d'un appel à projet national, pour expérimenter de nouvelles modalités
d'accompagnement et d'actions en vue de lutter contre le non-recours aux droits.
Ce projet vise à toucher les publics les plus éloignés des prestations ciblées afin de lutter contre le nonrecours lié à la non-connaissance et la non-demande :
- En développant des démarches d'aller-vers en direction notamment des " invisibles " (maraudes, porte à porte...)
- En proposant un bilan des droits généraliste et de favoriser leur accès aux droits,
- En améliorant les conditions d'accueil afin de lutter contre le non-recours lié à la non-réception et la non-proposition
- En mobilisant les acteurs locaux pour faciliter l'accès et le maintien dans les droits
A ce titre, vous intégrerez une équipe projet et vous travaillerez plus particulièrement en binôme avec un travailleur pair.

Assurer le déploiement du projet Territoire Zéro non Recours :
* Évaluer le déploiement de la politique publique Territoire Zéro Non Recours
* Assurer l'instruction, le suivi, et l'évaluation nationale pour le compte de la DGCS
* Piloter l'évaluation externe (suivi du cahier des charges en lien avec le cabinet extérieur engagé à ces fins et la directrice du pilotage des ressources)
* Assurer le suivi et l'actualisation du livret des droits

Déployer le projet en lien avec les différents acteurs :
* Développer le partenariat avec les acteurs de l'insertion
* Co-piloter les Comités Techniques avec la chargée de mission TZNR
* Participer aux Comités de Pilotages et autres instances
* Co-piloter le forum des droits sociaux prévu en Mai 2026
* Participer aux différents temps d'aller-vers