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Plombier H/F

CCAS

  • Châlons-en-Champagne - 51
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

Sous l'autorité du Directeur général des services du CCAS, vos missions seront les suivantes :
Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou ses spécialités,
Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits,
Utiliser et assurer la maintenance courante de l'outillage,
Assurer la relation avec les usagers et utilisateurs,
Effectuer les travaux d'entretien courant des équipements,
Dépanner et effectuer les réparations diverses,
Réaliser les petites installations neuves ou en rénovation.
Assurer une astreinte technique une à deux fois par mois.

Vous possédez obligatoirement un CAP équipement installations électriques, installations thermiques et/ou installations sanitaires et le permis B.
Vous avez des notions en électricité.
Vous savez appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels, appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments, effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements.
Vous connaissez les consignes de sécurité, les techniques de fonctionnement des différents types d'outillage et matériels, les techniques de lecture de plans et de métrés, les techniques de signalisation et le principe de la maintenance préventive.
Vous êtes rigoureux, polyvalent et avez le goût pour le travail en équipe.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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Publiée le 03/10/2025 - Réf : 198RKBX

Plombier H/F

CCAS
  • Châlons-en-Champagne - 51
  • CDI
Publiée le 03/10/2025 - Réf : 198RKBX

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