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Directrice - Directeur de Projets - Electricité H/F Artelia

Saint-Herblain - 44
CDD
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Vous travaillerez directement à Saint-Herblain et intégrerez le département Énergie (25 personnes), en charge du pilotage et de la réalisation d'études techniques pour des collectivités et acteurs privés dans le cadre de projets d'énergie (distribution électrique HT / BT, mobilité électrique, le photovoltaïque, l'éclairage public, etc.).

Vous interviendrez plus particulièrement sur des projets de conception d'installations industrielles d'électricité et d'automatisme (HTA, BT, contrôle commande, supervision, sûreté) dans le domaine portuaire, des énergies renouvelables ou de l'eau.

Nos projets du moment :

- L'étude de l'intégration des énergies renouvelables sur les réseaux électriques (définition des postes, stockage...)
- L'étude de la distribution électrique d'un aménagement portuaire (refonte des réseaux, alimentation à quai, éclairage, conteneurs reefer, etc.).
- La conception d'infrastructures de recharge de bus électrique (IRBE)

En anticipation d'un prochain départ en retraite, Artelia recrute un Directeur de Projets expérimenté.

Vos missions consisteront à :

- Assurer la relation client : gestion contractuelle, financière, technique des projets confiés,
- Piloter la production des études par les ingénieurs et projeteurs : plans, chiffrage, élaboration des cahiers des charges, etc.,
- Monter les dossiers d'appels d'offres,
- Valider les offres des entreprises,
- Encadrer le suivi de l'exécution des travaux,
- Animer l'équipe projet.

En tant Directeur de Projets, vous apporterez également un soutien à nos fonctions commerciales. Ainsi, vous serez rapidement sollicité pour contribuer, en partie ou en totalité, à l'élaboration de nos offres (rédaction des mémoires, élaboration du chiffrage, etc.).

De formation Bac +5 avec une spécialisation dans le domaine du génie électrique, vous disposez de plusieurs années d'expérience. La connaissance du fonctionnement des bureaux d'études est en plus.

Vous avez idéalement une connaissance de certains logiciels métiers (par exemple : CANECO, ETAP,...).

Nous vous offrons l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants, en contribuant au développement de l'activité tout en bénéficiant des expertises d'ARTELIA pour une montée en compétences rapide.

Une bonne aisance relationnelle (orale) et rédactionnelle (écrite) est primordiale.

La pratique de la langue anglaise est un plus.

Horaires flexibles, télétravail, RTT, congés et temps partiel choisi.
Politique de partage des résultats : intéressement, actionnariat, etc.
Entreprise engagée : diversité, protection sociale, fondation, etc.
Carrière : formations personnalisées, académie, mobilité interne
Culture d'entreprise forte : team buildings, afterwork, séminaires...
12 jours de RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, jours offerts
Prime de cooptation, réductions activités via le CSE, mobilité durable
Politique de rémunération sur 3 ans

Nous vous offrons :

- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les oeuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

- Echange téléphonique RH
- Entretien avec un manager opérationnel
- Entretien avec un recruteur

#LI-KB1

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Déposez votre CV et mettez en avant vos motivations et compétences auprès de l'équipe !
Notre équipe Talent acquisition étudiera les candidatures en lien avec les managers.
Besoin d’un aménagement pour vos entretiens?? Prévenez-nous pour de bonnes conditions !
On débute avec un entretien RH puis un entretien avec votre futur manager.
La décision est prise de manière collégiale avec l'équipe de recrutement et les managers.
Vous avez dit OUI ? Félicitations ! Votre parcours d’intégration chez Artelia débute.