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Adjoint Responsable de Maintenance H/F Würth France
- Montélimar - 26
- CDI
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre rôle :
Avec l'ensemble des services de l'entreprise, vous assurez la maintenance des équipements de la plateforme logistique et des infrastructures du site de Montélimar, dans les domaines électrique, mécanique, hydraulique et pneumatique.
Vous secondez le responsable du service maintenance, dans la gestion de l'équipe notamment.
Vos missions :
- Participer à la bonne réalisation du planning de maintenance préventive en organisant l'activité de l'équipe des techniciens de maintenance,
- Définir, mettre en place et suivre les besoins et actions de préventifs des équipements de production. Élaborer le planning annuel des préventifs en collaboration avec le responsable de service,
- Maitriser des coûts de fonctionnement. Consulter les fournisseurs, faire établir les devis, et en assurer le suivi,
- Arbitrer et allouer moyens/ressources (humains, financiers, délais, matériels) en fonction des priorités,
- Rédiger et mettre à jour les documents liés à l'activité, en particulier procédures de sécurité, documentations techniques, fiches de suivi, procédures, GMAO, etc...
- Dans un contexte très évolutif, être force de proposition concernant l'amélioration des performances des équipements et la formation continue de vos techniciens,
- Assurer la disponibilité des équipements en fonction du taux de panne de la logistique.
- Assurer le remplacement du responsable de maintenance lors de toute absence de ce dernier.
- Respecter les normes et consignes de sécurité en vigueur sur le site, notamment port des EPI, consignation des installations lors des interventions.
- Répondre aux demandes de maintenance & assurer la disponibilité des équipements.
- Mettre en place des actions préventives et curatives.
- Veiller à la bonne exécution des contrats de maintenance conclus avec les prestataires extérieurs.
Au-delà d'une formation Bac à Bac +2 en maintenance industrielle, c'est votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre côté méthodique qui vous démarqueront.
Vous justifiez d'une expérience terrain de 2 ans en maintenance industrielle, ainsi qu'une expérience en management d'une équipe de techniciens de maintenance.
Vous avez de bonnes connaissances techniques en : mécanique, électrique, automatisme, hydraulique, pneumatique, lecture de plans et schémas. Vous êtes aguerri à la détection de pannes, ainsi qu'à l'utilisation d'une GMAO.
Vous disposez d'une habilitation électrique et du CACES 7 (chariots et des nacelles).
« Découvrez les avantages Würth France »
- Frais de repas
- Mutuelle gratuite pour les salariés
- Participation aux bénéfices
- Avantages CSE
- Plan d'intégration, de formation et d'évolution
- Politique en faveur de la mobilité interne
- Plan Epargne Retraite Obligatoire
- Qualité de vie au travail et RSE
- Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation)
- Stabilité financière du groupe
Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatement.
Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés.
Il emploie plus de 88 000 collaborateurs, dont plus de 44 000 en relation directe avec nos clients via nos différents canaux de vente.
Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de 4 150 collaborateurs dont 3 100 collaborateurs dédiés à la vente, Würth France consolide sa présence terrain avec plus de 240 points de vente en France et une offre e-commerce complète.
Pour la septième année consécutive, Würth France a obtenu en 2025
le Label Capital de Meilleur Employeur.













Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact téléphonique avec un membre de notre équipe recrutement
-
Un entretien de découverte avec un RH souvent accompagné d'un manager
-
Temps dédié à la découverte de l'environnement pro, de l'équipe, évaluations techniques
-
Enfin, l'entretien de validation avec le N+1 et +2
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Musée Würth et parc arboré
-
Jardin potager des salariés
-
Actions CSE
-
Activités sportives
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement/participation. Plan Epargne Retraite Obligatoire (PERO)
-
RTT
-
Prise en charge des frais professionnels, restaurant
-
Flexibilité des horaires
-
Espaces calmes
-
Séances d'ostéopathie
-
Véhicule société ou fonction (Force de vente)
Localiser le poste
Pas de salaire renseigné
Publiée le 02/10/2025 - Réf : ARM26/JSH/1025
Adjoint Responsable de Maintenance H/F
- Montélimar - 26
- CDI
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