Directeur de Jardinerie H/F Groupement Mousquetaires
- Pont-Audemer - 27
- CDI
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Acteur(trice) de votre Jardinerie, vos missions principales de directeur stagiaire sont :
- Définir la politique commerciale en lien avec les adhérents ;
- Manager les équipes pour développer la réussite des projets clients, leur satisfaction et leur attachement à notre enseigne ;
- Assurer l'approvisionnement selon la saisonnalité et en adéquation avec les besoins du point de vente ;
- Développer la rentabilité de votre point de vente en analysant et en contrôlant les indicateurs économiques ;
- Accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain dans la tenue du point de vente, veiller au professionnalisme de vos collaborateurs, à la sécurité et à la qualité de l'accueil client, le tout en entretenant un climat social pérenne, favorable à l'épanouissement de l'équipe.
Esprit d'Entrepreneur, passionné(e) par votre métier et le commerce.
Ce poste exige une grande implication et disponibilité car les tâches sont multiples et peuvent avoir un caractère d'urgence. Vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience de la vente et de la gestion en grande distribution spécialisée Jardin ou Jardinerie, et vous avez une bonne maîtrise des différents aspects de pilotage et management des activités (commerce, gestion, management des RH, sécurité...).
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants !
Au Bricomarché de Pont-Audemer, nos rayons Jardins et Animalerie se développent dans notre propre Jardinerie située en face de notre magasin. Les Jardiniers avertis ou du dimanche trouvent tout ce qu'il faut pour aménager, décorer et jardiner selon leurs envies.
Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
-
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
-
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
-
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
Raisons de nous rejoindre
-
Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
-
Prime sur objectif (suivant les entreprises)
-
CSE
-
Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
-
Conciergerie
-
Restauration d'entreprise
-
RTT
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 01/10/2025 - Réf : REF34392F
Directeur de Jardinerie H/F
- Pont-Audemer - 27
- CDI
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