Les missions du poste
Rattaché à la direction de l'EHPAD "le Parc de l'Amande" et en collaboration avec la Direction Médicale et Qualité des soins, vous contribuez par votre action à la qualité de la prise en charge gérontologique en favorisant une prescription coordonnée des différents intervenants, adaptée aux besoins des résidents.
Missions principales :
- Organiser la qualité et la permanence des soins
- Organiser les commissions gériatriques
- Coordonner les prestataires de soins internes (cadre infirmier, infirmières, aides-soignantes) et externes aux établissements (médecins généralistes, kinésithérapeutes libéraux).
- Evaluer l'adéquation entre l'état de santé des personnes à accueillir et les capacités de prise en charge de l'établissement avant l'admission et tout au long de la prise en charge du résident, quelques soient les modalités d'accueil (permanent, temporaire)
- Réaliser les évaluations AGGIR et PATHOS en lien avec l'équipe soignante
- Pour chaque résident, participer à la mise en oeuvre du projet de soins institutionnel et individualisé, avec l'équipe soignante.
- Veiller à l'application des pratiques gériatriques recommandées notamment au regard des prescriptions médicamenteuses.
- Participer à la réflexion sur l'évolution de l'établissement.
Le profil recherché
- Spécialisation en gériatrie (Capacité nationale de gérontologie ou DESC de gériatrie ou Diplôme universitaire de médecin coordonnateur d'EHPAD).
Vous faites preuves de :
- Qualités relationnelles indispensables, disponibilité et empathie
- Capacité à travailler et à communiquer en équipe
- Discrétion, écoute, rigueur et capacité d'adaptation
- Patience
Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Horaires : Temps partiel à 40% soit 2 jours par semaine
Rémunération : (par réf. A C.C FEHAP) selon profil
Lieu de travail : EHPAD "le Parc de l'Amande" à Nantes (44)
Découvrez-nous : EHPAD - Le parc de l'amande
Ref: hkokei8qzd
Les avantages
- Aide à la mobilité douce
- Prise en charge de 75% des frais de transports publics
- Mutuelle d'entreprise
- Tarifs préférentiels dans les centres Écouter Voir de la région
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique
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Une rencontre physique dans notre établissement
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Proposition et intégration de nos équipes
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VYV 3 Pays de la Loire en images
Publiée le 06/05/2026 - Réf : hkokei8qzd