Responsable Adjoint Magasin H/F
Talent Selection
- Saint-Méen-le-Grand - 35
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Devenez Adjoint de magasin sur le magasin de St Méen le Grand !
Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ?
Vous appréciez que chaque journée soit différente ?
Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ?
Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ?
Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients !
Votre futur quotidien chez Noz :
En tant qu' Adjoint(e) de Magasin, vous accompagnez le/la Responsable de Magasin dans l'animation d'un point de vente et êtes garant(e) du développement du chiffre d'affaires dans le respect de notre concept. Pour ce faire :
90% du temps consacré au terrain :
Réception des arrivages (déchargement de camion, mise en Bac)
Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement)
Relation et satisfaction clients
Mise en place des actions commerciales
10% du temps consacré à la gestion
Accompagnement du Responsable dans la gestion des compétences (formation, intégration .)
Accompagnement du Responsable dans la gestion du personnel (planning.)
Accompagnement du Responsable dans le suivi des indicateurs et mise en place d'actions
Experience: 2 An(s)
Compétences: Management stratégique,Règles de tenue de caisse,Présenter et valoriser un produit ou un service,Identifier et gérer des invendus,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 30/09/2025 - Réf : 198LXTC
Responsable Adjoint Magasin H/F
- Saint-Méen-le-Grand - 35
- CDI
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