CDD - Technicien Méthodes et Planification H/F Naval Group

NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.


Le département Ateliers Nucléaires recherche un Technicien méthodes et planification (H/F), en CDD pour une durée de 12 mois, sur la Base Navale de Brest.

Intégré au service installation nucléaire de Brest, votre rôle sera d'accompagner l'équipe d'exploitation à réaliser des interventions sur des équipements importants pour la sûreté liés à des activités de Défense et plus particulièrement :

- prendre en compte le retour d'expérience pour adapter le référentiel technique, les modes opératoires, les méthodes et les outils aux enjeux industriels court-moyen terme,
- maintenir le suivi des activités de maintenance au moyen d'une GMAO,
- assurer la gestion des fiches d'intervention permettant la réalisation des différentes activités planifiées et ou la sécurité nucléaire est concernée,
- élaborer, entretenir et optimiser le planning industriel court-moyen terme de l'ensemble des interventions réalisées au sein de l'installation nucléaire de base secrète (INBS) du bassin 8 sur la base de nombreuses interfaces avec les entités industrielles et étatiques extérieures.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

Les avantages NAVAL GROUP :

- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.