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Responsable Projet Électronique H/F MBDA
- Bourges - 18
- CDI
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Au sein de la direction Ingénierie Electronique, le service conception électronique développe des équipements dédiés au domaine des installations de tir navale, à l'avionique pour l'avion de combat et pour les équipements de test. Ces équipements sont développés et suivis tout au long de leur cycle de vie (conception, prototypage, qualification, production, maintenance en condition opérationnelle).
Au sein de cette direction, vous avez la responsabilité des développements des sous-ensembles électroniques en tant que Responsable Projet pour le métier de l'électronique.
Dans une équipe projet dynamique, vous occupez un poste stratégique à forte valeur ajoutée en vous assurant de la conformité des exigences clients. Vous êtes au coeur de l'équipe de développement électronique et en interaction forte avec le métier du développement FPGA, de la mécanique, du logiciel et de la validation. Le poste et la diversité des activités sur des produits de haute technologie vous conduit à avoir une vision globale de l'équipement en passant d'une phase de spécification à une phase d'essai sur matériel.
Vous êtes en charge de piloter le développement électronique des équipements. Pour ce faire, vous :
- Assurez la responsabilité des développements électroniques en respectant les facteurs coûts, délais et qualité pour votre métier.
- Assurez la responsabilité des solutions techniques pour le métier de l'électronique
- Assurez la gestion des liens fonctionnels avec les autres métiers (développement FPGA, développement logiciel, bureau d'étude mécanique, ).
- Encadrez et participez activement au développement de cartes et/ou sous-ensembles électroniques répondant aux spécifications de besoins établies par les directions techniques. (Étude, schéma, simulation numérique et analogique, mise au point,...)
- Spécifiez et rédigez les spécifications matérielles et notamment l'expression de besoin des composants numériques (FPGA) et la documentation technique associée.
- Prenez en compte les environnements mécanique, thermique et électromagnétique (MIL-STD-461, MIL-STD-1275, AECTP, marquage CE...) spécifiés.
- Participez activement aux phases d'intégration et de validation avec le développement des outillages nécessaires à la mise au point.
- Participez à la définition de l'architecture.
Vous contribuez à l'amélioration du métier (processus de conception, outils, études libres, formations, investissements,...).
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...
- Environnement Riche et Multi-métier
- Des technologies de pointe sans cesse renouvelées
- Un poste clef permettant de nombreuses évolutions
- Une qualité de vie dans une ville à taille humaine
- Diplômé d'une école d'ingénieur en électronique ou équivalent,
- Vous possèdez des compétences en conception électronique à dominante numérique et avez la volonté de développer votre gestion projet et votre management d'équipe.
- Vous justifiez d'une expérience minimale de 6 ans dans ce domaine.
Établissement soumis à enquête administrative conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021.
001
- Primes de participation et d'intéressement
- 20 jours rémunérés par an pour nos collaborateurs réservistes
- Un dispositif de formations complet et une plateforme de e-learning
- Un parcours d’intégration riche pour les nouveaux embauchés sur 3 ans
- Un Comité Social d’Entreprise avantageux
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Candidature : actualisez et téléchargez votre CV
-
Analyse de votre profil
-
Entretien RH : racontez-nous votre parcours et exposez-nous vos motivations
-
Entretien manager : détaillez vos expériences et démontrez vos compétences
-
Proposition d’embauche
-
Intégration MBDA : Bienvenue au sein de nos équipes !
-
MBDA en images
La carte
Avenue d'Issoudun
18000 Bourges
Pas de salaire renseigné
Publiée le 27/10/2025 - Réf : R21112-2268988
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Responsable Projet Électronique H/F
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