Technicien Biomedical H/F

Fédération Hospitalière de France

Descriptif AVIS DE VACANCE DE POSTE TECHNICIEN(NE) BIOMEDICAL(E)

Présentation de l'activité du GHPSO :
Le Groupe Hospitalier Public du Sud de l'Oise (GHPSO) est un composé des sites de Creil et de Senlis. C'est un établissement de premier et de second recours sur un bassin d'environ 250 000 habitants.
Spécialités Médicales du GHPSO :
Avec près de 700 lits et places, le GHPSO permet au Technicien Biomédical un champ d'actions varié du fait de spécialités techniques telles que la Cardiologie (avec USIC) et la Coronarographie, une Maternité de niveau 3 (Réanimation Néonatale), de la Pneumologie, une unité de soins intensifs pédiatriques, deux Blocs Opératoires (un sur le site de Creil et un sur le site de Senlis - avec un robot de bloc Da Vinci XI), un Service d'Hémodialyse, une unité du sommeil, ORL, OPH, de la Réanimation adulte et de nombreuses autres spécialités qui nécessitent l'accompagnement au quotidien par l'Equipe Biomédicale (+ de 40 services).
Equipe Biomédicale :
L'équipe est composée à ce jour de :
- 1 Ingénieur Biomédical,
- 1 Responsable Atelier,
- 4 Techniciens Biomédical (dont 1 poste vacant).

Description du service :
Le Service Biomédical est rattaché à la Direction Achats, Logistique, Environnement et Biomédical. Direction dynamique, bonne ambiance de travail et esprit d'équipe.
Le Service Biomédical réalise les achats et la gestion de la maintenance sur 7 000 équipements biomédicaux et dispose de plusieurs budgets dont un budget investissement gros matériel de 800 K. Il y a également une part des maintenances réalisées en interne et une part faite par des sociétés extérieures avec lesquelles le GHPSO est en contrat de maintenance préventive et corrective.
Caractéristiques du poste :
Responsables hiérarchiques : la Directrice DAL, l'Ingénieur Biomédical et la Responsable d'Atelier.

Organisation de travail :
Quotité temps de travail : 100%,
Spécificités : repos fixes, 25 CA et 15 jours de RTT par an,
Pas d'astreinte,
Travail sur les sites de Creil et de Senlis.

Définition du poste :
Poste de technicien biomédical polyvalent (grade TSH) devant contribuer à assurer le bon fonctionnement et la disponibilité des dispositifs médicaux. Le GHPSO propose au Technicien Biomédical des formations en interne, en externe et un encadrement de proximité de grande qualité.
Missions / activités principales (notamment) :
Assurer la maintenance curative et préventive des dispositifs médicaux gérés en interne (avec un bon volume de matériels de prêts en stock au Biomédical),
Diagnostiquer sur site ou en atelier (2 simulateurs patient procim8, 1 testeur de perfusion, 1 testeur de défibrillateurs)
Effectuer le suivi des interventions effectuées par les prestataires extérieurs,
Gérer le suivi des équipements sur la GMAO (Asset+),
Suivre les commandes (pièces détachées et interventions externes),
Participer à la mise en service et à la réforme des équipements.

Missions spécifiques (notamment) :
Participer à la formation des services à l'utilisation des dispositifs,
Participation à des études technico-économiques de maintenance ou achat sur le parc d'équipements,
Participation à des groupes de travail à l'atelier, à l'hôpital ou à l'extérieur.

Avantages
Equipe dynamique, bienveillante et très soudée,
Projets structurants en cours et sur les prochaines années : nouveau service des Urgences et Pédiatrique, aménagement de services de médecine dans bâtiment neuf (projet rotonde sur 3 étages), SMR Pédiatrique, Gériatrie aigue notamment.

Compétences requises :
Licence biomédicale ou BTS/DUT électronique, électrotechnique (autres diplômes sous réserve),
Expérience professionnelle appréciée, néanmoins débutant(e) accepté(e),
Capacité d'analyse et de synthèse des problèmes de maintenance,
Connaissance de la règlementation relative aux équipements biomédicaux appréciée,
Aisance informatique,
Utilisation du système de GMAO apprécié (le cas échéant formation en interne).

Qualités requises :
Aptitude au travail en équipe,
Rigueur,
Bon niveau technique,
Qualités relationnelles avec les usagers du biomédical (maîtrise de soi, capacité d'écoute et de compréhension du contexte d'utilisation des équipements),
Permis B indispensable (poste bi-site).

Modalités de recrutement :
CDD, CDI, mutation, détachement Grille indiciaire TSH